ヤマトヤの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ルールとかに厳しくなく、ゆるい。
残業、休日出勤は自己申告制で働いた分だけ給料はもらえるので、そこは安心できる。
無意味な会議とかは少なく、...続きを読む(全491文字)

【良い点】
ダンボール会社はどこもそうですが、薄利多売で、忙しいだけで儲からない業界です。
【気になること・改善したほうがいい点】
過度な値下げ競争はや...続きを読む(全85文字)

【良い点】
食品会社向けダンボールなので、需要はあると思います。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとった社員は過去一人もいないと思います。続きを読む(全43文字)

【良い点】
有給休暇を使わせたがらないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はギリギリの人数で仕事をしているので、一人やめると途端に仕事量...続きを読む(全141文字)

【良い点】
残業代は100パーセント支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業年金がかつてありましたが、業績悪化で
廃止になった模様です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
言われたことをこなすだけです。
やりがい搾取があるので、やる気は見せちゃダメでしょ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、急な仕事...続きを読む(全108文字)

【良い点】
休みは多いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間にはうるさいですね。続きを読む(全50文字)

【良い点】
5年に一度くらいの頻度で親会社から、社長が代わる代わる送り込まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつての同族会社時代の名残が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本的に土日は休みが取れることが多い
残業代もしっかり出ます。また研修期間が長いことも良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
明るい会社だなと思ったため。
またいろんなことをやっているため様々な知識が増え今後に活かせると思ったため。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員が右と言えば右、左と言えば左
強く言える人もいないので全部言いなりになり現場が混乱することも多々ある続きを読む(全72文字)

【良い点】
一人でコツコツできる作業だと思って入社しました。先輩方との相性が良ければ楽しく仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全175文字)

【良い点】
人間関係が良好で、上下関係にとらわれすぎず意見交換ができる風通しの良い職場だと感じました。そのため、一人で抱え込まずに周囲と連携しながら業務...続きを読む(全517文字)

【良い点】
残業時間の少なさに魅力を感じた。
実際に月の残業時間は平均すると10時間程度で、かつ残業代もしっかりと支給されていた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
安定した事業基盤を持つ企業であり、社内には比較的温厚で落ち着いた人柄の社員が多く在籍しています。そのため、人間関係におけるストレスは少なく、...続きを読む(全324文字)

【良い点】
文具商品が好きならば、やり甲斐をもてる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業となるので、今後の成長が見込めないこと...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良い点
良い意味でのギャップは、若手のうちから想像以上に大きな裁量を持たせてもらえた点です。
入社前は大企業なので業務が細分化され、指示され...続きを読む(全220文字)

【良い点】
裁量を持って仕事ができます。（業務量多過ぎ、丸投げ業務多過ぎ）
良い点はほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は...続きを読む(全326文字)

【良い点】
新入社員研修はしっかり二週間ほど実施される
【気になること・改善したほうがいい点】
いいことしか言わない／新入社員は新入社員らしく振る舞いを...続きを読む(全84文字)