東京みらい農業協同組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
産休育休から復帰している人が多かったように思う。女性の管理職もまあまあいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は営業には出ていなか...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、可もなく不可もなくといった感じ。
社内制度というよりかは母体のJAに準ずる雰囲気があった。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
統一されていないことが多かったり、年功序列が根強く年数を重ねているだけの人が目立つ。
異動も多く一つの業務に集中で...続きを読む(全87文字)

【良い点】
毎年希望すれば通信講座を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は支店ですべてを学ぶので、入社して1週間ほどで仮配属される。...続きを読む(全145文字)

【良い点】
そつなくこなしていれば意欲が低くても年数を重ねればそれなりに給与はもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性がいいと...続きを読む(全124文字)

【良い点】
地域密着型なので、お客様と顔見知りになれたり、頼ってもらえることが多かった。直接ありがとうと言ってもらえる機会も多い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性の管理職はいる。男女平等にチャンスはあると思う。産休と育休にも理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
大した仕事をしていなくても順調に給料は上がる。
残業も、管理職が部下の仕事内容を把握できていないため、いくらでもできる。
残業で稼ぎたい人には...続きを読む(全132文字)

【良い点】
管理職に実力不足でありながらなっている方が多いが、その分口出しはしてこないため、若手でも実力がつけば細かいことは言われない。
【気になること・...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔のように安定した職場では全くない。
将来性もなく、過去の負の遺産を現在の職員が清算していることもある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
土日、祝日休みの為比較的ワークライフバランスは取れていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分によって土曜日出勤になる時...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地域行事、祭りには参加する姿勢はいいですが、強制参加させるのはそろそろ止めた方がいいと思います。出たくない人もいます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
土日、祝日は完全休みになるのでプライベートの予定をたてやすい。1年に一度5日連続で休める時もあるのでプライベートも充実しやすい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休育休はとてもとりやすい
有給もちゃんと取れる。取得率でいうと5割程度。上席にいくほど取れないが若手はしっかりとれやすい。
【気になること・...続きを読む(全172文字)

【良い点】
事務職はほとんど残業がないので定時後に予定を入れやすい。定時が17時と比較的早いので、仕事の後に好きなことをする時間が充分に取れる。
【気にな...続きを読む(全236文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすいといえる。他の金融機関よりも残業も少ないため、アフターファイブは充実している。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休日出勤した時は、代休が貰える。残業は少なくしようと努力してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にお客さんと会った時は面倒です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
業務職は、支店にもよるが残業はあまりない。私が所属していた支店は月5時間も無かった。
支店によって出勤時間が変えられるので、始業時間を10分早...続きを読む(全207文字)

【良い点】
暦通りに休める点、残業時間が少なくワークライフバランスが取りやすい点は魅力的です。ガツガツ働いてたくさん稼ぎたいという思考が強い方にとっては、...続きを読む(全130文字)

【良い点】
休みは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続して休みを取れない。
ありがとう特休で3日連続休暇の取得を促されるが支店...続きを読む(全100文字)