この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られた社員がどんどん仕事を任されるため、業務量に偏りが生じ、精神的に追い込まれる社員も多くいました。気に入ら...続きを読む(全224文字)
株式会社シニアジョブ 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られた社員がどんどん仕事を任されるため、業務量に偏りが生じ、精神的に追い込まれる社員も多くいました。気に入ら...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
住宅補助(規定あり)はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には有給を使用することができません。他の社員は働いてるのになぜ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は割と高く設定されており役職に応じてそれ相当の評価をされているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている社員、能...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
高齢化社会に伴い、職を求める御高齢の方がますます増えることが予想されるので、この事業が伸びる可能性は高い。高齢の方を扱う人材会社、競合他社もま...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
これからますます高齢化が進む中で、優れたスキルを持っているのに、年齢などのために就職を諦めなければならない求職者と技術を持った人材を求める企業...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で教育はひたすら電話をかけ続けろ、求人はハローワークのを真似して行いそれを元に求職者...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修期間の3ヶ月間は月20万で、その後は23万円。学歴が無くても月に20万円貰えるだけ喜ぶ要素はあると思う。
月に一度に行う会議で、最も多く企...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
先輩社員が分からない事があればすぐにでも教えてくれること。
若い者同士で席を固めるのではなく、経験者を必ず近くに配置して、すぐに何かしら対応し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
〇現段階で会社も本気で上場を目指している為、自分が在籍しているタイミングで上場すればやりがいに感じられることや、良い経験になることは間違い無い...続きを読む(全572文字)
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【良い点】
社内SEとデザイナーがとにかく優秀。
効率悪い業務やシステムはすぐに改善される。
業務は社内ツールで全て賄っている企業で、他社からの営業もほぼ...続きを読む(全695文字)
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【良い点】
強いて言うなら酒が好きなら飲み会が多いのと接待パーティーが多く新人は調理や接待をやることが多い
交通費はでる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
シニア層専門の派遣、直接紹介の人材業。バリバリのベンチャー風で上層部がフランクで魅力的。
他の方も年齢が若く変な人いないので楽。
エンジニアさ...続きを読む(全580文字)
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【良い点】
困った事は上司に聞けば答えてはくれる。が聞かないと何も得るものはないといった状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
日をまたぐ残業や、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
昼休憩はしっかりとしています。が休憩中に電話を取る上司の方もいるので一概に休憩ができるとは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
労働環境はともあれ利益は出せている模様。新入社員でも発言はしやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が何倍も上...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし。悪いことしかない。
・面接時と話が違う。
正社員登用が業務委託に変えられ毎日終電まで働かされる。
仕事人間にはちょうどいい環境。
【...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
シニアの転職・就職活動という誰もチャレンジしていない分野に挑戦するため、新しいことばかりで非常にやりがいは感じられると思います。
また成長産業...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年功序列等なく実力主義。ただ結果だけが反映されるのではなく、本人のやる気や努力も含めて評価しているので、やりがいを持って仕事ができる。いろいろ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男性女性に関係なく業務が割り振られること。大手企業では女性と男性とで業務が少し違ったり等があったりするが、一切ない。そういう意味では昔の日本の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
どんどんチャレンジできる環境。ベンチャー企業なのでやる気や努力次第で上に上がれる環境があります。目標を持って取り組めば周りも評価をしてくれて4...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人票と180度違うこと。具体的には求人票では週休二日制、正社員とあるが実際は、正社員→業務委託、週休二日制→検討...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
・テレアポ営業がメインの仕事であるため、外回りがほとんどなく身体的な負担は少ない
・休憩は12〜13時の1時間しっかり取ることができる
【気...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
女性2名と共に働いてますが、二人共楽しくやってます。
やりがいある仕事なのでシャキシャキしてますので、衰え知らずですね。
例えば、一見毎日同じ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
まず感じるのは殆どが20代の社員にも関わらず、みんなこんなにも真剣に仕事に対して考えて真面目に向き合っているんだ!と驚かされると思います。
常...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
現在は男:女=6:4の割合です。
今後も男女比はほぼ同比率で増えていくと思います。
女性同士の悩みも親身に聞いてくれる女性社員は多数います。
...続きを読む(全258文字)
会社名 | 株式会社シニアジョブ |
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フリガナ | シニアジョブ |
設立日 | 2014年8月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 1人 |
代表者 | 中島康恵 |
本社所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目5-22セキサクビル8F |
電話番号 | 03-6276-6686 |
URL | https://corp.senior-job.co.jp/ |
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