この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をして愛している人ならばいいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとれません。残業が当たり...続きを読む(全265文字)
株式会社シニアジョブ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シニアジョブのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シニアジョブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をして愛している人ならばいいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとれません。残業が当たり...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昼休憩はしっかりとしています。が休憩中に電話を取る上司の方もいるので一概に休憩ができるとは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週6日勤務(日曜日休み)か、日曜日+月4回休みの自分の好きな方を選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがない。
残業と...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月29日【良い点】
有給は比較的取り易いと思う。特に理由も聞かれないし、3連休くらいなら月1で取っても何も言われない。申請も上司にチャットと申請フォーム上げるだけ...続きを読む(全447文字)
【良い点】
コロナで自宅学習ニーズが高まっていること。以前のベネッセなら自宅学習ニーズの高まりで一気に業績を伸ばせていたと思うが、今は介護など通信教育以外...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月18日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月28日在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年9月14日【気になること・改善したほうがいい点】
自分から動かいないと放置状態となる可能性が高いです。教えてもらうというより、自分から学びに行く必要がある。残業は申...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られた社員がどんどん仕事を任されるため、業務量に偏りが生じ、精神的に追い込まれる社員も多くいました。気に入ら...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
住宅補助(規定あり)はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には有給を使用することができません。他の社員は働いてるのになぜ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は割と高く設定されており役職に応じてそれ相当の評価をされているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている社員、能...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
先輩が手厚く教えてくれる点は大変ありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒であろうとキャパシティーを超えた仕事を任せ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
高齢化社会に伴い、職を求める御高齢の方がますます増えることが予想されるので、この事業が伸びる可能性は高い。高齢の方を扱う人材会社、競合他社もま...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
これからますます高齢化が進む中で、優れたスキルを持っているのに、年齢などのために就職を諦めなければならない求職者と技術を持った人材を求める企業...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
フルOJTです。能力のある人、営業をもともと経験していた人にとっては成果は出しやすいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
求職者はみんな40代以上で、時には60ちかい人もいます。一般的には転職するのが難しいといわれる人たちに仕事が紹介できるという社会貢献度高めの仕...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で教育はひたすら電話をかけ続けろ、求人はハローワークのを真似して行いそれを元に求職者...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修期間の3ヶ月間は月20万で、その後は23万円。学歴が無くても月に20万円貰えるだけ喜ぶ要素はあると思う。
月に一度に行う会議で、最も多く企...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署によるとおもいますが、基本残業はすくないほう、残業はしないような方針でした
【気になること・改善したほうがいい点】
かいぜんてんはとくにない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子供がいる社員が多く、ワークライフバランスはとりやすいと思います。理解があるため、心理的なストレスはなかったです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
リリース前などの忙しい時期は忙しく、そういった時期は休みが取りづらいですが、基本的には、理解のある上司・チームメンバーが多いので、プライベート...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育児中の主婦にはとても良い環境。一方、他の従業員の働き方には柔軟性なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由にフレックスが取れたほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境だと感じる。勤務中の中抜けなども可能。育休を取得している男性社員も多くいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署によってかなり変わるかと思いますが、基本は希望通りに休みも取れ、咄嗟の早退など融通も効くため、ワークライフバランスは良いかと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本的に裁量が大きく、コアタイム外であれば帰りたい時間に帰れる。有給休暇の申請へ拒絶されたことはなく、柔軟に休暇の予定を組める。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
午前中はゆっくりして、ちょっと仕事して定時帰宅できる
【気になること・改善したほうがいい点】
老人ホームにいるみたいなかんじで仕事に刺激がない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私がいた頃は時間差勤務もできました。希望がある時は相談すればいいと思います。残業してる人もいました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
完全週休二日制で、上長と相談し有休も取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークを推奨していないなど部や、役職者...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社シニアジョブ |
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フリガナ | シニアジョブ |
設立日 | 2014年8月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 1人 |
代表者 | 中島康恵 |
本社所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目5-22セキサクビル8F |
電話番号 | 03-6276-6686 |
URL | https://corp.senior-job.co.jp/ |
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