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三給株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三給の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三給株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三給株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三給の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三給の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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三給の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

三給株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休とれます。女性には優しい会社だと思います。子供が体調不良で当日欠勤もできるサポート環境はあるかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三給の 他のカテゴリの口コミ

三給株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種なら年収は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間が長い。個人差がありすぎる。仕事できる人にばかり仕事を押...続きを読む(全115文字)

三給株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するときに引き留めは特にないのでやめるときは楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人はやめてもらって構わないが...続きを読む(全127文字)

三給株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回定期健診が売れられる。インフルエンザの予防接種も3000円に費用を補助してくるれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金...続きを読む(全80文字)

三給株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の裁量ですべての事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらなければそれだけ早く帰れます。やればやった分労働時間が長くな...続きを読む(全97文字)

三給株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職もプレーヤーなので自分でいっぱいいっぱいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはあまり頼れない風潮だと思います。先輩...続きを読む(全124文字)

三給株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さん本位で物事が進む。自分を持ってないひとなら苦にならないが、プライドの高い人とかだと苦労すると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

三給株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝が早いので普通の仕事より早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早すぎる。早い人は4時には出社している。家族との時間にズ...続きを読む(全85文字)

三給株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからはとても厳しくなるとおもいます。高いので
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には書いてないですが、飛び込み営業多いです。数...続きを読む(全101文字)

商社・卸(専門商社(食料品))の女性の働きやすさの口コミ

株式会社エム・シー・フーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多く活躍しており、産休や育休も希望すればほぼ確実に取得でき、多くの人が制度を活用し、復帰後も精力的に働いています。続きを読む(全66文字)

株式会社丸八ヒロタの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休をとった方がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフイベントがあると大抵の方は退職します。土曜出勤がネックになるの...続きを読む(全84文字)

株式会社トーホーフードサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でもマネージャーになったりと最近はとても働きやすい環境になっていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては力仕事に...続きを読む(全132文字)

富山ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が社員になることも多々あるため働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業となると難しいと考える人も多いため、やり...続きを読む(全92文字)

石川株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアを考えなければ、かなり働きやすい環境です。
また、産休・育休も問題なく取得でき、子どもが続けて生まれて長期間休職してから復職した人も...続きを読む(全288文字)

山権青果株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の働きやすさについてですが、女性は事務職がほとんどです。家庭を持ちながら働いている人もいて、働き方は相談しながら調整しているケースもあり...続きを読む(全188文字)

株式会社西原商会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
重い荷物が多いので、筋肉がない男性でとかなりしんどい。
特にお子さんがいる女性なら、子供の面倒とか見るのは難しい...続きを読む(全80文字)

山権青果株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職は、女性でも無理なく働きやすい内容だと思います。周囲も協力的で、何かあればサポートし合う雰囲気はありました。家庭を持ちながら働いている...続きを読む(全130文字)

株式会社プレコフーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 リサーチ・市場調査 社長クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの申請は出来てるとおもう。有給などは取りやすい印象ではあった、産休などはいえば誰でも取りやすい印象ではあった続きを読む(全62文字)

株式会社山口油屋福太郎の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く女性の割合が多いため、産休や育休はほぼ100%取得できるし、復帰もしやすく女性にとって働きやすい雰囲気。
管理職に女性もいる。
【気にな...続きを読む(全167文字)

三給の 会社情報

基本データ
会社名 三給株式会社
フリガナ サンキュウ
設立日 1957年6月
資本金 7000万円
従業員数 106人
決算月 12月
代表者 神谷亨
本社所在地 〒444-0243 愛知県岡崎市上青野町字中屋敷100番地
電話番号 0564-57-7239
URL https://www.39-jp.com/
NOKIZAL ID: 3131770

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