藤井電工のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性でも役職がついているがいましたので、やる気があれば男女関係ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ニッチな製品ものを取り扱っているためか田舎の会社のせいかもしれませんが、ゆったりまったりと仕事できると思います。

また仕事のノルマも特に設け...続きを読む(全113文字)

【良い点】
加東市にある周辺の企業に比べてかなり年収は高い方だと思いますので、加東市や加東市周辺で働きたい人にはかなりいいと思います。稀にですが特別賞与も...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年功序列で昇進していき、多くの人が望めば課長までの昇進ルートがあることが魅力的です。
そういう意味では多くの人に昇進のルートが開かれているので...続きを読む(全204文字)

【良い点】
仕事のやりがいは基本的に定時で終わるということで、仕事にコミットしたい人には向いてないかもしれないが定時で帰りたい人にはかなり向いている職場で...続きを読む(全189文字)

休暇は年間123日で、残業代はいくらしても出ない。
文系職種は定時に帰る人が多い。技術職は7時まで残ってたりする。
女性はほぼ定時とともに帰るのが普通...続きを読む(全182文字)

年功序列で給与が上がっていく。昇格する年齢も決まっている。
ただ、定年まで課長代理の人もいる。優秀な人は例外的に早く昇格する。
残業代が出ないので、基...続きを読む(全200文字)

【良い点】
土日休みなので、ありがたい。
残業は忙しい時はバリバリありますが、クタクタになるまで働くことになります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当然の社風で、定時では帰れなかった。女性社員は子どもが生まれると正社員として復職するのではなく、契約社員にな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研究開発の部署は、フレックス制度がありメリハリつけて、仕事ができる。大卒社員は、サービス残業もおおいが、有給休暇も多少はとれるし、連休も多い。...続きを読む(全153文字)

【良い点】
6連勤以上にならないように気にしてる。
良くも悪くも仕事以外では社員同士で交流を深めるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
わたしたちパートは17時のチャイムが鳴ればすぐに帰れます。
たまに18時まで勤務可能だったら残業もありますが、希望者だけで強制ではないので問題...続きを読む(全341文字)

【良い点】
基本的に残業時間は少なく、割と早めに退社している社員が多かったように感じる。株
【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標を達成するため...続きを読む(全159文字)

【良い点】
会社全体で残業をなくしていこうという意識は高い。大手なのでコンプライアンスについて考える部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
近年では有給休暇も取りやすくなっており、内勤でも営業でも就業時間についても出来るだけ早く勤務を終わらせようという動きもあり、ワークライフバラン...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署にもよると思うが比較的残業は少ない。土日も仕事を気にせず過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的おじさんが多いので昭和の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業がほぼなかった、休日出勤はトラブル時のみあり
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を取得すると代表や本社サイドにかなり嫌な顔をされ...続きを読む(全128文字)