京都丹の国農業協同組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給やフレックス制度の活用がスムーズだった。平日17:00以降や土日にお客様からアポイントを頂くことに抵抗が殆どなかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
基本給は安く感じるが職務手当(営業)、住宅手当、交通費を全て足すと一人暮らしに余裕が持てる程度の額だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社前の説明会等のイメージそのままで業務に取り組めていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に配属先は実家、もしくは...続きを読む(全129文字)

【良い点】
良くも悪くも田舎の風土が強かったのでお客様と非常に距離が近く、名前をすぐに覚えていただけたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
引...続きを読む(全167文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので子どもの急な病気などの時も対応できます。続きを読む(全38文字)

【良い点】
年功序列型の昇給です。その他実績をあげることで手当てがつくのでやりがいに繋がります。続きを読む(全48文字)

【良い点】
フレックスタイム制を導入しており好きな時に休めます。ノルマさえ達成していれば労働時間に関してはほぼ不問といっていいでしょう。
【気になること...続きを読む(全140文字)

【良い点】
個々人と深く知り合いになり保険の営業をするため農業者以外の様々な職種の方と仲良くなることができ、多くの刺激を得ることができます。人と接するこ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
他の職場と比べて人柄がよい人が多い気がします。少なくとも罵倒などを受けた覚えがありません。続きを読む(全51文字)

【良い点】
簿記やFPなど業務に必要な資格については最初の試験を合格した場合教材費を出してもらえます。この制度により資格を取得することができました。
【...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い価値観の人が多く、時代錯誤な慣習が多い。女性職員がお茶出しをしたり、取引先での会食で男性の隣に座らされたりす...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の旨を申し出たら、過度な引き留めはなかったが、有給休暇を使用させない。退職時にも使用させずほぼ未消化で無駄と...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては5日連続で休みが取れ海外旅行とかにいく人も多い。お給料も年々増えていて年収はいい方だとおもいます。
【気になる...続きを読む(全159文字)

【良い点】
福利厚生がとても良い
ボーナスも出してくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが、繁忙期はお昼の時間も取れないほど...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給の取りやすさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリアが想像できなくなった為。
事務担当としてキャリアを築く事はロールモ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
自分のやりたいことにチャレンジするための退職であり、会社に対して多少の不満はあったものの、それが理由での退職ではない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
穏やかな人は多い。だが、どこの会社にも属さないようなかわった人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来が見えていない。
...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特に無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年時の給料が非常に低かったからです。
上に行けば行くほど給料の上り幅は低いです...続きを読む(全248文字)

【良い点】
優秀な職員や上司はすぐに退職してしまうこと
【気になること・改善したほうがいい点】
①ザ昭和スタイルである点
新規テレアポ、飛び込み営業、誰...続きを読む(全795文字)

【良い点】
同僚や先輩に恵まれれば、相談しやすいとおまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきつい。数字主義。体育会系の風潮はあるから大...続きを読む(全108文字)