この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マイスター制度なるものがあり、年間を通しての勤務態度やミスの回数等を勘案して階級が決まります。はじめは毎年上がります。
残業代はみなしを超えた...続きを読む(全232文字)
株式会社キユーハウ 報酬UP
株式会社キユーハウの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は290〜581万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キユーハウの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キユーハウで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
マイスター制度なるものがあり、年間を通しての勤務態度やミスの回数等を勘案して階級が決まります。はじめは毎年上がります。
残業代はみなしを超えた...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
細かく数字で評価される点は、良いかと思います。
又、業績次第では、第3賞与もあるので従業員に対する給与のシステムは、この業界でもトップクラスだ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
手当ての数が多いため生活していく分には問題なく生活できるし、家も建てられる。また監査の成績が良ければ5月の決算期に第3賞与が支給される事もある...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
総額になるとそこそこの金額になる為生活そのものが困るような事は基本ない。また監査の成績が良ければ第3賞与というものが春の時期に支給される。
【...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は担当になった取引先によって売上が決まると言っても過言ではない。運良く大きい取引先の担当になれたら営業の手当て...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業は営業手当が付き、運良く売り上げの多いお客様を担当になればコンスタントに売り上げが上がり手当が安定する
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全203文字)
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新入社員、中途採用の人は大体3年以内に辞める人が多い。管理職が原因での退職場合もあるが多くは残業と罰金制があったこと。5年以上前なので今も罰金があるかは不明続きを読む(全78文字)
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営業は残業が多く、土曜日出勤も多い。有給休暇は非常にとりにくかったが今は改善されていることを祈ります。続きを読む(全51文字)
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女性社員はCADと事務職には割と多い。営業職は建築業界は男性が多いこと、トラックでの営業、荷物の運搬もあるため女性にはお勧めできない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大工さんなど現場職の方とよく話すので、結構楽しいことが多い。
搬入を手伝って貰えたり、こちらが譲歩したりと、客先とのコミュニケーションを取れる...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
通勤手当(最大1.5万円)、携帯電話借り上げ手当(3000円)、家族手当(子供一人1000円?)、家賃補助(1万円)、会社の旅行積立金、厚生年...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格取得に関しては中型免許、フォークリフト、小型移動式クレーン、玉掛けを取得することに対して手当がつく。
取得時に関しては休みを取れる。
【気...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
定時後の残業だけではなく、始業前の残業代も支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が4万円分ついているので、だいたい3...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
私の在籍していた営業所では所長の人柄がよく、とても働きやすい環境でした。
営業とも不仲ではなく、問題に対して協力し合うこともしばしばありました...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
多くの建材、設備に関わることができる。そんなもの扱えるの?っていうものも調べればどこからか仕入れることができ、発見と勉強の毎日。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やり尽くした感は、あります。退職を希望する方は、
様々な理由があるとは、思いますが
親身に悩みを聞いてもらえ、その上で退職となるので不満は、な...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
特に変わったところはなかったと思います。時給が上がったことは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務は少しずつ毎年上がるようですが、当時は一般事務の初任給は低かったですし、今の事は分からないので参考にはならないと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
・ボーナスが振り込まれるのは年3回になっている
(2回分を3回に振り分け)
・評価は数値目標と行動目標がある
・等級制度をとっている
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年功序列なので年数を重ねるたびに確実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので大きく昇給はしない。
じわじわ上が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価内容はフィードバックされるのでどうしたらいいかはわかりやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進評価基準が曖昧なと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
月収は富山県の平均的な企業と比較してやや少ないかと思う。ボーナスは業績に連動し、2~4カ月分/年と年によってばらつきがある。なお、業績は会社の...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列の風土が残っているように感じる。階層に応じて横並びで昇進していくことが多いため、成果を出し続けて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られたもん勝ちなので、みんな媚び売ってる。派遣社員は、最近どう?としか聞かれないので何...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自己評価、上司評価で査定評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に応じた昇給、ボーナス査定を行っているが、原資はわかるとしても...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
地方では良い方とはよく聞きます。また、競合よりも給与が高いとも聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からな...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社キユーハウ |
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フリガナ | キユーハウ |
設立日 | 1961年4月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 135人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 岩永彬 |
本社所在地 | 〒812-0051 福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4丁目3番5号 |
電話番号 | 092-631-3781 |
URL | https://www.kyu-hou.co.jp/ |
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