回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無料の託児所があるので、所員さん(パート)の方は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店店長で小さなお子様をお...続きを読む(全120文字)
株式会社セルモ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セルモの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社セルモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
無料の託児所があるので、所員さん(パート)の方は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店店長で小さなお子様をお...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
属する部署によって様々かと思います。内勤でしたら問題ありませんよ。ただし、現場及び営業なら働きやすさは皆無かと思います。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
互助会の営業で、お客様宅へ訪問した女性スタッフが、互助会入会を理由にお客様に身体を...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
近年、会社では女性が働きやすい環境づくりに力を入れているため、産休・育休後に復帰される従業員の方が多く見受けられます。また、復帰されてからも...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
私はブライダル営業でしたので仕事のやりがいはとても感じておりましたが当時の上司のえこひいきがあり、私の先輩はとても気に入られており私は少し嫌...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
男女問わず間口が広いのが利点。良い意味では実力主義。事務とはいえども、互助会や冠婚葬祭の契約や各種商品の売り上げに貢献すれば、認められる営業...続きを読む(全197文字)
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冠婚のお仕事ということで女性のスタッフが多い職場ですが、上下関係はさほど厳しくはなくチームワークを大切にしている職場でした。男性の上司も女性スタッフの意...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
契約数に応じて報酬が得られるのがメリット
ユイツのメリットです
【気になること・改善したほうがいい点】
使い捨ての営業という感じがします。
...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1. 精神的・肉体的負担
葬儀は常に遺族の悲しみに寄り添う仕事であり、精神的に大きな負担を感じることがある。
夜...続きを読む(全388文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1. 遺族の支えになれる
葬儀は故人を送り出す大切な儀式であり、遺族にとって人生で一度きりの出来事。
「あなたが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務は休みやすいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はお客さん第一だから休みがとれない場合がある。土日も基本出勤。急に仕事...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
接客業であるし、冠婚葬祭に携わることはやりがいを感じる。
お客様からも感謝されるし、向いてる人には合うと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸なので月給にすると高く見えるが、賞与がないため年収は低い。
昇給もなかなかならないのに賞与...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なし。しいて言うなら仕事のやりがい。
やりがいで生活できたら楽なものだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。何が評価されて...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸も安ければ家賃補助などもなし。昇給の明確な制度もない。昇給はあったがあくまで物価高に対する...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ブライダルに関しては、結婚式がへっているから先がないように感じる。
葬祭は需要がなくなることはないだろうから今後も期待できるのでは。
【気に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
やりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた説明と違うところがあると感じる。
しっかり自分で聞いて判断して質問を投げか...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性比率が高い会社ということもあり、管理職も女性が多い。女性であることを理由に不利な扱いを受けることはない。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20代の若い方が店舗に多いためか、一部の、本社勤務の社員以外は、一旦結婚・育休などで退職すると、戻ってくる方はい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
とても女性に配慮した働きやすい環境、制度が整っている。例えば、育休制度や育児制度。時短勤務は子供が小学6年生まで使用できるなど、他社にはない...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
短時間勤務の方や、お子さんの体調不良でお休みを取られている方は多かったので、それだけ制度が整っており、職場環境も良いのだろうと感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良で帰りたくても、甘えるなと言われ帰ることが出来ないです。帰ることが出来...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職が圧倒的に多いので、キャリアアップしやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も同じかもしれ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性が8割の会社なのですごく働きやすいです。ママさんは子どもの体調が悪かったら急遽の休みが取れたり、妊婦さんも周りのみんながサポートして助け...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性の従業員が過半数を占めるため、女性は割と働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇などの特別な福利厚生はない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・モラハラは当たり前のこととして受け入れなければならない。女性であるというだけで性的な言葉を投げかけられ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
・休みは多め。月10日がベース
・上に行きたかったら行けるようにサポートしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・土日祝休めない...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社セルモ |
|---|---|
| フリガナ | セルモ |
| 設立日 | 1968年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 76人 |
| 売上高 | 107億7200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩上梨可 |
| 本社所在地 | 〒860-0827 熊本県熊本市中央区世安1丁目4番1号 |
| 電話番号 | 096-362-3390 |
| URL | https://celmo.co.jp/ |
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