この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な幹部層はほぼ退職し、荒野のような状態。
その様子から社員も不安になる、悪循環が長いこと続い...続きを読む(全138文字)
タメニー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な幹部層はほぼ退職し、荒野のような状態。
その様子から社員も不安になる、悪循環が長いこと続い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
昔はインセンティブ制度が充実していた。
結果さえ出せばある程度の給与が見込めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナを機にインセン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
パートナーバースデー休暇
など業界ならではな休暇があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ充実していない。これが理由ではないが離...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
とくになし
強いて言えば、11時出勤などもシフトによっては可能な点
【気になること・改善したほうがいい点】
連休が取りづらい。
土日祝は必ずフ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、メンバーによっては周りの理解を得られやすい環境で就労できる。
このあたりはガチャ要素が強いと思われる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
接客業の為、土日出勤で平日休みの会社でした。みんなが休んでいる時に働き、みんなが働いている時に休みがとれるので、どこに出かけるにも繁忙期を外す...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人がとてもいいことです
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は年々下がっており、経営陣は毎年変わります。
元社長(現会長)の一存が強く...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
他でも記載しましたが働いているスタッフはとても良い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高いため、若手への圧が結構あ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
上位に入れば評価も上がるし給与もわずかに上がる。
早い段階で役職につきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で成績を上げれば、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の好き嫌いで評価が決まる。
不公平感が強い。
評価を上げるために上司と親しくする必要があり苦痛続きを読む(全78文字)
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【良い点】
創業時は結婚相談所事業から始まったが、フォトウエディングや二次会の事業など多角化している
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、若い世...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
パートナーのバースデー休暇が取得できる。ベネフィットステーションを利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格取得支援な...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
シフト勤務で遅番勤務もあるが、女性も多いので休暇も取得しやすい。子育てや介護にも理解は得られやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後ステップアップ、スキルアップのための教育制度や体制は不十分です。新卒入社であれば一般的な企業で一定期間勤務し...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーから上場企業に変化していく過程で、管理職として相応しい人が少ない。経営陣の体制に弱さがある続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス内容や方向性に共感できなくなった。経営陣が変わらない限り、体質も変わらないと思う。経営陣も人の入れ替わりが激しい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
シフト勤務が可能であれば、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は忙しいため、休めなくは無いが
他のスタッフと調...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼ無いに等しい。営業職や本社のIT関連部署ではない限り、賃金レベルは低く、一般職は昇給も見込めない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
営業といってもそこまで意識が高いわけではないので、業界未経験でも入り込みやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高く...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダル・婚活という女性が活躍できる業界であるはずが、仕組みが整とていない為、中堅以上で結婚や出産を経験したスタ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪です
*シフト制で会社の営業日に休みだと、必ず顧客対応や部下からの相談対応で電話・チャッ...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
残業が少なく、フレックス使用しやすい感なので、ワークライフバランスは考えやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
アポイントによって時間...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
少子高齢化、婚姻率が目減りする日本を変えることにつながるサービスのためやりがいはあります。お客様の年齢層が幅広いので営業の経験としてはとても多...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が9割のため女性同士のいざこざがない限りはとても働きやすい環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が男性の方も多い...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
周囲とかぶらなければ、希望の日に休みが取れる。仕事もさほどハードではないため、残業も多くない。ワークライフバランスについては満足していました。...続きを読む(全194文字)
会社名 | タメニー株式会社 |
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フリガナ | タメニー |
設立日 | 2004年6月 |
資本金 | 2億5594万4000円 |
従業員数 | 292人 |
売上高 | 55億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 栗沢研丞 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目20番3号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 428万円 |
電話番号 | 03-5759-2700 |
URL | https://tameny.jp/ |
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