この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性とかわらない評価をしてもらえていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
産休をとると復帰後のシートが準備されておらずバイトと同じ...続きを読む(全82文字)
株式会社ポジティブドリームパーソンズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポジティブドリームパーソンズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポジティブドリームパーソンズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性とかわらない評価をしてもらえていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
産休をとると復帰後のシートが準備されておらずバイトと同じ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ママズ制度があるので、それを利用しながら育休復帰後も仕事を続ける人もいます。周りの人も特にやっかみ等なく協力してくれる印象です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性だからといって役職につけない、仕事を任せてもらえないという考えはなく、性別年齢問わず、やりたい、任せたい、と思う、思われる人にやりがいのあ...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
社員さんには女性が多かったです。子育て中の方もいたので働きやすい環境は整えているように思いました。続きを読む(全55文字)
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私自身は子どもをもっておりませんが、周囲には時短勤務のママさんも沢山います。皆さん産休前のポジションで復帰されています。入社前は、出産育児でキャリアが切れ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
アルバイトでもしっかり産休育休が取れる会社です。福利厚生もしっかりしていて、主婦でも働きやすいと思います。ホールスタッフなら平日のランチタイム...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性に対して比較的優しい印象。性別問わず昇進の機会も平等に有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に強く、体力がある人材でないと...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ママズ制度があるのは良いと思う。働きやすいかはママじゃないのでわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のメンターや役職者、採...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
多くの女性社員が活躍しており、子供がいる社員も時短であること以外は同等に扱われ、責任あるポジションを担っています。ママズ制度というものがあり、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
プランナー職などの女性の多い職場であり、女性向けの制度が当時いくつかあったのを覚えている。また当時は役職者にも女性が多くいらっしゃったイメージ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ウェディングがメインの会社なので、女性社員が比較的多いです。なので同じ環境の仲間が居たり、女性ならではのライフスタイルを考えてくれている制度も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ママズ制度という、働くお母さんへの制度がしっかり整っている。通常8時間労働のところを、希望を考慮しつつ6時間や7時間などに調整することが可能で...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性は特に産休育休や復帰後の支援は手厚いとおもう。だからこそ性別問わず若いうちにはおもいきり働いて、産休育休はしっかり休んで、復帰してからも時...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
自由にのびのびと接客して良いと、本人の意思を大切にしてくれる。
ブライダル特有の嫌な畏まった厳しさというより、スタバ等の接客に近いと思う。
子...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
ママズ制度などをとりいれて企業がバックアップしているのを前向きに出してますが、実際は、難しいさと思います。ウエデイングの仕事は17時にかえられ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ママズの制度があり、働きたいママにとって良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚女性にとっては少し働きにくいのではと思い...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性でもご活躍されている方々が多いです!新卒であれ、中途であれ、しっかりと評価してくれる体制は整っている方だと思います。産休や育休から復帰され...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ママズ制度があり、働くママへの支援がたくさんあります。
保育所に預けれない日の補助や、パパがサポートした手当などあり、働きたいママには最適です...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
ママズ制度というものがあって勤務時間等は考慮されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが小さいうちは早めに帰れるなどの考慮...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
とても働きやすいです。給与は若干低くなりますが、急に子供が熱を出しても、外部の子育てサポート代を会社が負担してくれます。集中して仕事ができる環...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性社員が多く、制度も整っている。
育休中にも多少給与が出るので安心。
また幅広い世代の社員が在籍しているので相談しやすい。
子供が産まれて3...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、男性社員と差別されることはありません。頑張った人を讃える風潮はあるので、仕事人間になりたい人にはやりがいの感じられる会社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性でも頑張り次第で役職につけます。男女の差は感じません。入社後3年たてば産休制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
引きとめ交渉はあるが、こちらの提示した日程で退職をさせてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ原因で退職者が続出したが会社の対応...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
裁量が高く仕事は楽しんで行える環境にある
社会人としてのマナーや他でやっていけるスキルが十分に身につく続きを読む(全57文字)
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【良い点】
明確なスキルロードマップが用意されているため目標を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
定性的な評価がほとんどのため、評価者との...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の文化を学ばせることも重要だが社長や役員の趣味や誕生日を暗記させてテストするのは仕事にどう活きるのかがわからな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話はなりつづけ、休出も当たり前のようにあった。
なお休出は暗黙の了解で強制だがボラ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
飲食業なのでもちろん勤務時間は長いです。休暇に関しては繁忙期以外は月9回もらえてなおかつ希望もしっかりと聞いてくれるのでよかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司の人柄にもよるがフランクで気さくな性格の人が多く風通しはとても良く感じた。手を挙げれば挑戦する機会をもらえるのでチャレンジ精神旺盛な人には...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎年誕生日には系列店舗で使用可能なチケットをもらえます。また、引越が必要な転勤については引っ越し手当も出ました。社内のコンテストで入賞したりラ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
研修は定期的にあります。また、様々な事業をやっているのでジョブチェンジも希望があれば可能なようです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
3か月に一度上長との面談があり、そこでの評価で給料が決まります。自分で立てた目標を達成するかしないかなので、頑張れば報われる制度かとは思います...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
平均年齢が高いので、高齢のパートの方には働きやすいと思う可能性もあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の物件では、高齢...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
事務は女性が多い。育児終わった人や、育休に入る人、育児中で時短の人もいて、みんな理解があるので女性は安心して働けると思う。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
そもそも女性が多いのでそこが不利になることはなさそうです。
家庭と両立されている方も多いです。
管理職の女性もたくさんいます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、キャリアアップを考える際は環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児での時短を取る社員が多く、フルタ...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客のストレスはあるかもしれません。お客さんに「女なのにちゃんとカットできるの?」と言われた事があります。優しい利...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のドロドロした雰囲気は全くないが、新卒で入ってくる若い女性が多い分、上下関係は全く厳しくなく群れやすい。こ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、やる気があって残業する時間があるならいくらでも上り詰められる。子持ちの管理職は時間が足りなさすぎるので無理だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ウェディングプランナー、ドレスコーディネーターと言う職種柄女性が圧倒的に多い。ただずっと立ち仕事かつわかってはいるものの、土日祝日の出勤が中心...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
性別で評価されている感じはありませんでした。お子さんがいらっしゃる方は時短勤務で働いていたりするので融通は効くほうだと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいない。お客様は男性も意外とかなり多く中和される。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰口が多いある店舗もあった。店長がしっ...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社ポジティブドリームパーソンズ |
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フリガナ | ポジティブドリームパーソンズ |
設立日 | 1997年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 674人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 宮下慶輔 |
本社所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1丁目15番1号 |
電話番号 | 03-5720-8110 |
URL | https://www.positive.co.jp/ |
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