この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元ポプラの部長課長等は現在ローソンでの店長を務めているなど将来設計は難しいと思います。 管理職は現在店舗責任者となっておりそちらの管理職の魅力...続きを読む(全92文字)
株式会社ポプラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポプラの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポプラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元ポプラの部長課長等は現在ローソンでの店長を務めているなど将来設計は難しいと思います。 管理職は現在店舗責任者となっておりそちらの管理職の魅力...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
店長候補の方が本部からくるが、みなあまり覇気の無い方で、SVになることを夢見ている人が多かった。店を買い取るという夢のある方は必死に頑張ってい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人はいいと思います。社内はギクシャクはしておらず、人間関係でもめている人はあまり聞きませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員は基本的に放任主義でした。しかし、要所要所では確認などを取っていたので、それで問題なく円滑に業務が進んでいたと感じます。自分たちの裁量で業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理者(店長)と年齢の近い、遠いにかかわらず、気兼なく接してくれるので、はじめての人たちのような、不安ある人にはおすすめです。年齢の離れた人に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員みなさん良い人ばかりでなんのストレスを感じることなく就業することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長はやはり忙しい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本部社員は、それなりの大学の出身者が多くいたとおもう。
個性的な人が多い。
人間関係は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業目標は他社よりは低いので、目標を達成するのは難しくない。無難にやるだけなら担当のオーナーと関係を構築できればそんなには難しくはない。
【気...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社長も若いので、管理職のポジションを若手登用して、距離感が近い。また、トップダウンの決済が早くやりやすい。責任ある仕事を任せてもらえるのでやり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
シフトは自分で調整でき、比較的融通を効かせてくれます。また、アルバイト同士の仲は比較的良く、人間関係にはあまり悩まずに仕事ができます。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
正直これといった利点はなかったと思うが、どこの会社もこんなものかなとも思っていた。当時は土日祝日の休みは確保されていたが、営業系はそうでもなか...続きを読む(全244文字)
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店長業務をある程度経験し一定水準以上の評価を受けたものについては、昇格試験を経て直営店sv、加盟店svへと昇格していきます。
店長業務時に比べ担当店舗が多...続きを読む(全155文字)
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社員と管理職の関係はほとんどなく、アルバイトと接することが多かったように思います。
管理職と顔を合わせるのはごくたまにでした。人間関係は大手に比べるとか...続きを読む(全162文字)
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すごくアットホームな感じで店舗に臨店にきたときも半分は談笑してます。でも仕事モードのときは真剣で店舗の不備、改善点をしっかり説明してくれて、仕事を進める上...続きを読む(全174文字)
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管理職は店長と副店長とオーナーがいた。オーナーは私たちと同じ仕事をした。店長はシフトを組んだり商品の発注をしたり金庫におつりの予備があるのですが、それを管...続きを読む(全157文字)
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社員と管理職との関係が希薄で、ほぼ放置されて来ました。過去には心配りしてくれる理想の上司もいましたが、現在はほぼ放置状態。管理職より本部社員、本部社員より...続きを読む(全166文字)
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社員の魅力ほ女性社員が意外と多いということでしょうか。
私が知っている男性は10さい以上年下のひとと職場で出会い、結婚にいたりました。
現在コンビニ界...続きを読む(全175文字)
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あまり、先輩のサポートがなく、コツコツ自分でやることが多い。
もちろん、24時間営業なので深夜勤務も当たり前である。
有給も取りずらく不満があったが、...続きを読む(全168文字)
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人間関係は部署によってまちまちなのかも知れないが本社関係部署の人とそれ以外での勤め人に関しては温度差があるように思われる。仕組み的にまだまだ構築されていな...続きを読む(全150文字)
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社員の人が面倒見が良く、色々丁寧に教えてくれた。当時学生だったが、試験に合わせてシフトの融通もつけてくれて、非常に働きやすかった。数週間に一度、地域統括?...続きを読む(全157文字)
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管理職の教育はあまりなされていなかったと思う。アルバイト同士が明るく(悪く言えば軽い)人間が多く、馴染むと楽しいが、システマチックに働くこうとする人にとっ...続きを読む(全150文字)
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社員として勤務するなら当然ですが大変だと思いますが、バイトは他のコンビニに比べて楽に感じました。
なんとなく皆がサボるから自分も合わせないといけない雰囲...続きを読む(全180文字)
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エリアによって担当者も異なるので一概には言えないと思いますが、自分の働いていたエリアの管理職の方は、とても面倒見がいい方だったので社員のみならずアルバイト...続きを読む(全186文字)
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ファーストフードや外食系チェーンと同じく、店舗にはやはり正社員は少なく、多くがアルバイトである。なので、人数の多いアルバイトをいかに良くまとめるかが重要。...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
バイトなので好きな時に入って好きな時に稼げたので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他のバイト先と比べると自分の住んでいた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
バイトする人がある程度いたため、勤務日数や日程も希望通りになることが多く、授業に影響が出ることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
もともとコンビニエンスで高校時代3年間アルバイトしていたこともありコンビニ自体は大好きでした。ただ24時間営業など実際に労働力としてはかなりき...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
やはり24時間営業のためいつでも電話がきます8時間拘束と言う名の下4分でも深夜でも店舗のほうに伺います家族がいる方に関してはなかなかワークバラ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
24時間の店舗を運営している兼ね合い上女性はお勧めしません。ワークバランス難しいため女性が上に上がる機会も少なく男性の職場として考えた方が理想...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ポプラとしての事業性は無いかもしれません。ただローソンに現在吸収され商品供給されておりますのでそういった意味ではチェーンバリューが生まれやすく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
スーパーバイザーに関しては経営者の近くに入れると言うことで自らの知識の糧にもなります。ただポプラまたはローソンと言う店舗の特性上オーナーさんが...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
福利厚生については全くございません。社宅制度もありません。 現在はポプラからローソンも引き継がれているため以前よりは良くなっております。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
業務内容:直営のコンビニエンスストアでの接客・納品処理・清掃・商品発注・売上精算などの店舗運営業務
やりがい・魅力:特になし。
【気になるこ...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
当初は勢いがあり、出店数も徐々に増えて行った。良い立地にも出店して、売上の高い店舗もあり、期待がもてた。販売する弁当も、ご飯が炊きたてのご飯を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人にもよるが、昔の考えの人が多く割とパワハラ気質である印象。新入社員もメンタル的にやられて移動する人が多いい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
それなりに給料はいい。ただ,店長、svなど労働に見合った給料かはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
svはまあ悪くないと思い...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
店長はほとんど店にいないので、割と楽しく仕事ができる
パートの人が曜日で固定されているので良好な関係であればやりやすい
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く
人間関係で悩むことはあまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見が昔と比べて通りづらいと感じる事が増えた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教えてもらうと言うより自分で考えて自分でやってみるということが多々あるため割と下っ端でも自由に動ける
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことが全然分かっていない。1店舗につき正社員1人で店長は無理がある。小規模店舗はまだしも大規模店舗は身が持た...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給与が同業他社より高い事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店で店長、チーフのパワハラの話をよく聞きます。口の悪い人が多いです。...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なので、かなり一方通行です。イエスマンでないと働くことが難しいかと思います。社員はただの駒です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーが基本的にパワハラ、セクハラをするような人ばかりであり、女性社員の前でも脱ぐような人もいる。それ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人事異動が多く、横のつながりができやすい。
他部署にも知り合いが多くできるので、困ったことは相談しやすい。
管理職も基本的には話しやすい人が多...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社ポプラ |
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フリガナ | ポプラ |
設立日 | 1976年4月 |
資本金 | 29億800万円 |
従業員数 | 179人 |
売上高 | 123億7000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 岡田礼信 |
本社所在地 | 〒731-3362 広島県広島市安佐北区安佐町大字久地665番地の1 |
平均年齢 | 48.6歳 |
平均給与 | 441万円 |
電話番号 | 082-837-3500 |
URL | https://www.poplar-cvs.co.jp/ |
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