回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の人がもらっているがその他の人は低年収
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給低め、インセンティブで総額を多めに見せようとしてい...続きを読む(全107文字)
小田億株式会社
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【良い点】
一部の人がもらっているがその他の人は低年収
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給低め、インセンティブで総額を多めに見せようとしてい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
フリードリンク
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はかなり少ない、資金繰りが苦しいのか10年以上前に大削減されてそのままの状態が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格手当はそこそこもらえるがそれ以外は別段特筆すべきことは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのために会社で研修などは...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
同業他社に比べてIT化がかなり進んでおり、スマホ端末で伝票作成から決済まで一元的に処理できる部分は強み
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
部署によって大きく異なる可能性あり 店舗配属ならお客さんが喜んでくれることがやりがいに感じる人もいると思う、また配送部門もお客さんから感謝の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休みは少なめだが残業は店外イベントの時ぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に情熱を持って取り組んでいる人はほぼいないと思われる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育児休暇、時短勤務など相談にのってくれる、取っている人がいるので取りやすい環境かもしれない 女性も割と働きやすい環境かもしれない
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員同士は結束力が高いのではないか、部署隔てなく店外イベント成功のために協力している
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は現場の...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
無いと思うので退職者が相次いでいるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
退職による人数の減少分の入社がない、条件が悪すぎて求...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
住宅手当や家族手当は平均よりやや高いような気がします。社内でのレクレーションやバーベキューなど社内で親睦を深め合う行事を定期的にしている点は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本給は安いが、メーカーさんなどからの報奨金などがあるので決め打ちして販売していけば多少のお金は得ることができると思います。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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家具の販売、家具の仕入れ、展示作業、配送業務などを行いました。
まず売り上げノルマと、お店全体の売り上げのバランスがとれておらず、
ノルマをクリアし...続きを読む(全168文字)
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家具の販売、軽量家具の仕入れ、展示作業、配送業務などを行う仕事でした。
お客様のご要望を聞いたり、お部屋をコーディネートできることは、この仕事のやりが...続きを読む(全159文字)
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社長の代替り(同族息子)になった途端、自分が担当する業務に対するコメントを聞き、モチベーションが急激に低下したため。
会議などでも無理と思われる発言が...続きを読む(全180文字)
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出産して産休を取り、復職する女性はほとんどいない。
インテリアコーディネーターなどの資格を持った女性は重宝されかなりバリバリ仕事ができる。(させられる...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 小田億株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オダオク |
| 設立日 | 1947年2月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 82人 |
| 代表者 | 小田眞理子 |
| 本社所在地 | 〒733-0011 広島県広島市西区横川町1丁目5番1号 |
| 電話番号 | 082-293-3311 |
| URL | https://www.odaokufinds.com/ |
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