この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一年のうち、2回の人事評価がある。評価されたら賞与等の上乗せがあるとか?
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人でも一定の評...続きを読む(全111文字)
厚生労働省 報酬UP
厚生労働省の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、厚生労働省の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に厚生労働省で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
一年のうち、2回の人事評価がある。評価されたら賞与等の上乗せがあるとか?
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人でも一定の評...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は少しですが、一年に一回あります。賞与は年2回合計4.5ヶ月分ほどありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い頃は月給が非常...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人でも手取りで25万ほどあるため、生活に不自由しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎるため、お金は貯まるが使う時間がない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列制です。社会人経験を証明するために退職した会社に記入してもらわないといけない場合があります。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
激務で煩雑な業務内容に対してあまりにも給料が低過ぎる。最近になって国家公務員を目指す人は減っ...続きを読む(全189文字)
ほかの省庁と同じですが、残業代を含めると年収は高めだと思います。逆に残業が少ない部署に配属されると年収は平均的になります。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会人経験が長いほど、給料が高く設定され年功序列制でした。入職時には社会人経験をした証明が必要であり、退職した会社...続きを読む(全153文字)
人事院勧告で調整されるので、そこそこはいただけると感じる続きを読む(全28文字)
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【良い点】
残業代が多いため、20代後半で600万は超える。ただし基本給は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
霞が関勤務であると住宅手当が2万...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
大手の民間に比べて低い。少しずつではあるが年々上がってはいるものの、
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の民間に比べて低い。少しずつ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
公務員であるため年収は安定している。残業代も満額でるようにはなったため、生活に苦しむことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
非職員なので、評価に左右されることはない。非職員なのにボーナスの支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はない。評価が無いよう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
官公庁という職場性質から、女性の働きやすさについてはかなり配慮のある職場であると思います。育休もパートタイムで働く職員以上に時短勤務でとること...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
安定している。30代で3級となるまでは年収450万円程度であり、夫婦共働きであれば不自由なく生活できる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年収は少ないけど多いような気もするしどっちなんだろう。とりあえずサラリーマンの平均はもらえているのかなぁ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていく仕組みなので、特に何もスキルアップしたりせずとも給料は上がっていく。
特別年収が高いわけではないが、生活できないレベルに...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
公務員なので、国の定めた規定に基づき支給されます。自分の仕事の出来に応じての支給では無いですし、何かやらかさない限りは年々額も上がります。
【...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
若い割には貰えた。しかも超氷河期。
【気になること・改善したほうがいい点】
厚生労働省におけるワークライフバランスの課題
厚生労働省は、ワーク...続きを読む(全464文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても、若手の評価は基本的には一律で、給与に直接反映されないため、やる気を失ってしまうとそこから回復す...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年功序列なので勤続年数がふえれば給料も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮病で病休しながら、逆算してたまに出社してボーナスまで...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
能力評価は年に1回、業績評価は半期に1回、評価が行われる。業績評価は賞与に反映され、SやAの評価ではB評価より10~20万円ほど上乗せとなって...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
採用から10年くらいは本当に少ないと感じますが、10年を過ぎると余裕も感じられるようになり、20年を過ぎると同い年の友人の中でも良い方に居るの...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
何もしなくても自動で昇給します。民間の基準によるが、賞与もほぼ確実に支給されるのが良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員の昇給...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
人事評価に関して、特に違和感はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価によって多少の差はつくものの、およそ年功序列になって...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
公務員なので年功序列ですが、いい評価をもらうと月給に反映されます
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと評価してもらえるかは管理担当...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
厚生労働省に限った話ではないが、そろそろ公務員の副業を解禁しても良いのでは?そのほかについては特になし。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給は月に一回は必ず取るように努力目標がある。そのおかげでワークライフバランスはかなり整っていたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やりがいは確かにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の能力を考えた時にやっていけないと感じた。労働局に何か不満があるといった感...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
パート勤務の女性の方々はかなり柔軟に休みを取っていた印象。時間給といった形でもとっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
先ほども述べたがやりがいは確かにあると思う。
個人的には研修制度をもう少し充実させてほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一部、感じの悪い人もいますが、全体的には割といい人が多かったです。管理職は課長以上なのでほとんどキャリア採用しかなれません。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
住宅補助は27,000円だけですが、ずっともらえます。宿舎はありますが、若手は職場から遠くて古い宿舎にしか住めません。係長以上ですと都内の宿舎...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定年までずっと働くのであれば問題ありませんが、ハードスキルでは民間で使えるスキルはなかなか得られないと思います。一...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
妊娠、出産すれば結構配慮されるので働きやすいと思います。昇進も男女関係なくするのでいいかとと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
成長はないと思いますが、国なので圧倒的な安定性はあります。仕事へのこだわりがなく安定して働きたい人はいいと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ボーナスは必ずありました。コロナ禍でも普通に支給され、家計支出は計算が立ちやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
厳格に評価を反映した人事給与制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気ない職員は、自然淘汰されていく。若い職員や昇任意欲の高い職員...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
家賃手当があるのだけは良い6万位上の家賃で3万ほどの支給があったが、それを含めても手取りは20万円。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
地方公務員の中では 比較的 もらえる方だと思う。現状 残業代もきちんと支払われているので 同業他社よりはよいという感じ。本当に割りに合うと感じ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特段特別なことをしなくてもそれのりに給与はいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったとしても周りからの評価は得られるが、そ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は上がっていきます。良くも悪くも自動的に
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はあるが、国からの指示で無理やり導入している...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
物価に合わせて少しずつ給料も上がってきているので生活面は問題なし。昇任試験も枠が増えているので階級も上がりやすいかと。
【気になること・改善し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は人事院によって全ての公務員が一律に決まっている。30歳くらいまでは年収が低く設定されている。しかし、近年、20代職員の給与がベースアップ...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
良くも悪くも年々少しずつは上がる。仕事をしてない人も上がる。給料をもらっている人ほど働かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年度初めに今年度の目標を明示された人事評価用紙が配られた。そこに部署としてどのような仕事をしてほしいのかが明示してあった。
また、非正規でも賞...続きを読む(全158文字)
会社名 | 厚生労働省 |
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フリガナ | コウセイロウドウショウ |
代表者 | 田村憲久 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関1丁目2-2 |
電話番号 | 03-5253-1111 |
URL | https://www.mhlw.go.jp/index.html |
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