ウエストサイドの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本的には接客業。店舗のある場所の特性上、通りかかる人へと自分で声をかけなければならず、それが苦にならないのであれば普通に働くことが出来ると思...続きを読む(全206文字)

【良い点】
正規雇用でなかったため、正社員を目指し就活をすると言うことで退職しました。正直に話したところすんなり受け入れて貰え、話はとてもスムーズでした。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
あまり、良い点は見当たらない。
社長に気に入られれば、評価され年収にもフィードバックされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全199文字)

【良い点】
色々な仕事を任せられ、過去の経験や年齢などに関係なく様々な経験を積めたこと。また、上下関係がフラットであり、意見が比較的言いやすかったのも良い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度があり通勤に多くの負担が掛からぬよう配慮していただきました。転居を伴う転勤で気分転換になりました。
利益を上げることが出来る...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社員さんを見ていると、自由でやりたいことがやれる会社のように感じた。シフトの融通も利きやすい。アルバイトでも自分の得意な部分を生かして仕事がで...続きを読む(全192文字)

【良い点】
アルバイトが相手であってもしっかりと対応してくれる社員ばかりでした。急な体調不良にも対応してくださり、感触はとてもよかったです。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社長は頑固なところもあるけど、基本的に親身な方でした。
給料は基本給が高い分責任を全うできないと降格処分等がありますが、頑張っている人は認めら...続きを読む(全165文字)

非社員ですが、社員同様自らの提案でいろいろなことをやらせてもらえるのでそれなりのやりがいは感じることができます。そこまで忙しく感じることもなく、自分のペー...続きを読む(全156文字)

自由にすすめていける社風はある。ただしフィードバックする環境はないため正しいのかどうか分からないまますすめていくことになる。ある意味放任。自分でしっかりし...続きを読む(全159文字)

【良い点】
必要最低限の福利厚生はある。いままでは社員発案の制度を検討する姿勢があったが、今後はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全92文字)

【良い点】
良くも悪くもなくという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと時短勤務ができない。
契約社員のまま妊娠、出産後は働けないな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
副業ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないことや車通勤だと全額もらえずテナントへの駐車料金も出ないため車通勤のスタ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
何か商品を購入する際に安く購入できる。スポーツ、ゴルフ、アウトドアなど様々なものの中から選択することが可能。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でなにかという説明はまったく受けなかった。社員が眼鏡を購入する際は割引があったように思うが、そこまで安くな...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当は妻と子供で1万5,000円ほどあったと記憶していますが、それ以外に関しては特にありません。
普通の会社で...続きを読む(全196文字)

【良い点】
だいたいの福利厚生はととのっており、退職金もでる。販売スタッフも3.4年以上働けば貰えるようだった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
そもそも福利厚生も社内制度も存在してないも同然なので、良い点はないとしか言いようがし、満足度も本来なら星0ではあるがシステム上星0にするのがで...続きを読む(全178文字)

【良い点】
育休推進
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りやすいことを推している。
家賃制度は年齢制限もあり。いずれなくなるため当てにできない続きを読む(全78文字)

【良い点】
何故か持ち家や賃貸ではない（実家暮らしなの）でも住宅手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止だが、副業する余裕はないと...続きを読む(全82文字)