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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪ガスと伊藤忠のグループのため、福利厚生に関しては手厚いと思う。有休の促進日やノー残業デーなども形上はある。続きを読む(全61文字)
株式会社エネアーク関西
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エネアーク関西の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エネアーク関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
大阪ガスと伊藤忠のグループのため、福利厚生に関しては手厚いと思う。有休の促進日やノー残業デーなども形上はある。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
健康保険は従業員とその家族が利用できる健康保険制度があります。年金制度は公的年金に加えて、企業年金制度も提供される場合があります。年次有給休...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
住宅手当もあり、交通費も全額支給されます。福利厚生はとてもいいです。
リロクラブで映画は700円ほどで見れます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
育休推進
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りやすいことを推している。
家賃制度は年齢制限もあり。いずれなくなるため当てにできない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大阪ガスと伊藤忠エネクスの子会社同士の合併のため、福利厚生はしっかりしている。業務に必要な資格を取得し、合格すれば、講習代や受験代などは支給...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
オンオフを切り替えようという意識がどの部署にもあり、休暇の取得に対して業務に支障がない限り嫌な顔は全くされず、むしろ有給をとって欲しいような...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
リロクラブがあるので、意外と色々なところで使える。食事や映画、宿泊やジムなど、多岐に渡ります。自社の福利的なものはほとんどないので、リロクラ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格取得には熱心で、会社で勉強会をかいさいしたり手厚いフォローはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員を教育する体制は、現...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ガスの供給さえ確保できれば、勝手に金が入ってくるよくできたビジネス。
よく言えば楽、悪く言えば業務が単調で、成長は感じられない。
一方で、省...続きを読む(全189文字)
LPガスという差が出ない商材なので人間力が問われると感じました。続きを読む(全32文字)
残業もほとんどなく、ハードワークな印象は全く受けませんでした。続きを読む(全31文字)
人で決めるならこの会社だなと思うほど社員の方が優しかったです。人事の方もそうですが、オフィスを案内していただいた際も皆さんが仲のいい雰囲気が伝わってきまし...続きを読む(全95文字)
男性が外、女性は中、という流れが最近まであり、ようやく変わってきたところだと正直に教えていただきました。ガスの設置などは女性は危険な部分なので差別的なこと...続きを読む(全89文字)
親会社出身の方が管理職を占めている印象です。続きを読む(全22文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多すぎるため今後の生活を考えた時に合わないと感じた。上司の匙加減ですぐに飛ばされる。また、家庭や子供が小さ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
一般社員は残業代も支給される。残業ついても多い場合は指導が入ることもあり、部署によるが適正に働くことができる場合が多い。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
インフラ会社としてお客様の生活を守ることができるのでやりがいはあると思う。BtoCではお客様が喜ぶ姿を見れるので、生活を支えている実感がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家賃は最初月5,000円で、6年目くらいになると月10,000円になるが、この程度の出費で抑えられるのは非常にありがたい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
32歳までは借上げ社宅が無料で利用できる。
この会社の一番の福利厚生だと思う。そのため、貰える給与は低くとも自由に使えるお金が多かった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大きな企業であるため福利厚生は手厚い。そこは大きなポイントだと思う。また資格取得のサポートもしてくれるのでありがたい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
寮に入ると家賃補助が出る 単身赴任者にも帰省の補助金が出る 福利厚生は整っている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している方だと思う。
親会社に準じている点が多く、中小の中では比較的良い方ではないかと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
売り上げが良い時は社員全員に金一封がもらえました。時給はとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引はなかったです...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
法律に則った制度はしっかりあるが、他は最低限。他の会社なら飲み食べ放題があったりもうちょっと何かあればいいと思う。銀座はご飯も高いので持って...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助はない。コロナ禍でリモートワークができるようになったと聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生をいいと思ったことは...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ストレスチェックや健康診断がある。また、カスハラやセクハラ、パワハラなどのハラスメント系の教育テストも定期的にある。続きを読む(全64文字)
帰省社員補助制度など変わった制度もあり、活用方法次第ではあるが、かなり良い。続きを読む(全38文字)
| 会社名 | 株式会社エネアーク関西 |
|---|---|
| フリガナ | エネアークカンサイ |
| 設立日 | 1967年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 215億9419万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 荒木孝昌 |
| 本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町3丁目6番14号 |
| 電話番号 | 06-6267-6400 |
| URL | http://www.kansai.enexhl.jp/ |
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