コバードの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
副社長は孫を会社に連れてきていた。
野放し状態だったため、社内をうろちょろと動き回り、危な...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集では既存顧客への深耕営業となってましたが、90%以上はテレアポで、殆どが新規営業と...続きを読む(全203文字)

【良い点】
有名な一流食品製造販売企業に機械を販売しますので、スーパーやコンビニで機械を使用して製造された商品を見ると、世の中の役に立っている事を実感する...続きを読む(全210文字)

【良い点】
営業の場合、どんなに機械の台数を販売しようとインセンティブは有りませんが、売れないからといって給与が減らされる事もありません。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年間休日は105日程度で社内カレンダーが基準になっています。
有給休暇も入社半年過ぎると取れるようになり、理由によっては取ることが可能です。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業は多い時、全く無い時の波はあるが、総じて少なめ。多い月でも80時間を超えることは無いんでは？
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業はありますが残業代はしっかりでるのでその点安心できます。仕事はお客様相手なので終わらなければ当然のことながらいつまでも残されます。ただお客...続きを読む(全200文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、退職金もない。
福利厚生は最低限といったところです。
社内の教育制度も赤字...続きを読む(全92文字)

【良い点】
単身赴任の場合、住宅手当2万５千円
結婚したら5千円アップ
通勤手当も少額だがでる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当をもう少し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り揃っており不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いが住宅補助の年数制限があり、一定年数経過...続きを読む(全91文字)

【良い点】
家賃補助等社員の生活をサポートするような物は一切ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマダ電機で300円くらいかな？そんな微々...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社時に福利厚生が手厚いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は使い方がわからない、本社に問い合わせすると人事の男性の受け答...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。実家暮らし一人暮らし関係なく住宅手当が一律で支給されるが、基本給が低すぎるので住宅手当がプラス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最近、eラーニングなど自己啓発の機会が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、リモートワークがもっとやり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
独身は借り上げ社宅に住むことができる。また、転勤など会社理由での異動の場合は原則社宅での補助が出る。続きを読む(全56文字)

【良い点】
現地営業は借り上げ社宅に住むことができ、安く済むことができる。一般的な東証プライム上場企業水準の福利厚生はある。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
神奈川の事業所では家賃補助などは手厚いが、栃木開発では差別のような格差を感じる。家賃補助はなく、条件的に寮に入らな...続きを読む(全114文字)