回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的女性の方が多く女性だからといった差別の感じもないので対等な立場で話ができると思います。続きを読む(全52文字)
社会福祉法人サンライフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人サンライフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人サンライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
比較的女性の方が多く女性だからといった差別の感じもないので対等な立場で話ができると思います。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、女性には優しかったと思う。妊娠が分かると、すぐ夜勤免除になっていた。産休・育休も何人もとっていた。それに対して、嫌なこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
施設内に託児所がある。保育士の質は悪くないと思う。限られた空間でも工夫して保育している。利用するには登録が必要だが、民間の保育園が台風などで...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休はとれますが、復帰と同時に正社員から待遇、給与等一気にパートとしての扱いになります。(もちろん賞与もな...続きを読む(全206文字)
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もともと女性が多い環境ですので、よほど嫌いな人がいない限りは働きやすい環境だと思います。男女関係なく昇格できますし。たまーに高齢者の方にセクハラされるこ...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
在籍当時から現在でも同様ですが、事業としての安定性は確かなものがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としての安定性はある...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤もやっていたので体力的にきつくなり退職しました。特に会社が嫌といった点はなかったです。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特に勉強会とかがある訳ではないので自分のやる気次第だと思います。どんどん自分から質問をしたり先輩の...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はいたって標準かと思います。大きな会社だけに普通以上は期待できます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新卒の若手の意見を汲み取って反映しようとしてくれる点は良かったです。その為、自分の意見も沢山言えたしみんなでいい会社にしていくという姿勢が良...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
どんどん店舗も増えて事業拡大しているので今後も成長は見込める事業だと思います。長く働くにはいい職場かもしれません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
人の役に立つ仕事ができる。感謝を直接聞くことができるため、それがやりがいにつながった。
イベントがたくさんあり、それぞれ担当を決めて計画して...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司はよく見てくれており、声はかけてくれる。しかし、褒めるだけで給料や賞与アップには繋がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも一般企業よりのんびりしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
少ないですが人望も厚くいい上司もいますがパワハラ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
性別問わず上がる人は上がるし、一人一人に視点を置いている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性的不調の際などは休みづらくはありそう。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすい方だと思う
女性が多い職場なので、雰囲気や働きやすさは園による。全ては配属先による続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が多い職場なこともあり、女性は働きやすいと思う。復職後も柔軟に対応してくれる環境が整っていると思う。気にかけてくれる社員も多いと思う。
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
制度は整っているので働きやすのではないでしょうか
残業もない部署でしたのでとにかく割り切れば働きやすかったです
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。頑張りを評価されて、人によっては数年で役職がついて上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職含め...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
やはり介護業界の為か女性職員が多め。産休育休を使う職員もたくさんいた為、割と取りやすい雰囲気。パート職員も沢山いるため、復職後も働きやすい環...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が非常に働きやすい会社だと思います!
女性の管理職割合も高いですし、産休や育休の取得実績もしっかりあります。
何より、性別に関係なく実力...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
・本部は産育休取りやすい。
・社長や役員、課長級も女性が多いなので、女性にとっても働きやすいと思う。
・育児に関わる時短勤務も認められている...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
対象になる若い社員があまりいないが、休んでいる人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に産休取ろうとしてる人に対してマタハラ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
希望休、有給休暇は取れやすいです。
お子さんなどの急用で早退するスタッフには「早く行ってあげて」と現場のスタッフは声を掛る事が多いです。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 社会福祉法人サンライフ |
|---|---|
| フリガナ | サンライフ |
| 設立日 | 1987年9月 |
| 従業員数 | 2,310人 ※サンライフ、サン・ビジョングループ全体(パート含む 2016年1月現在) |
| 売上高 | 155億円 ※2015年度実績 |
| 代表者 | 堤修三 |
| 本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3丁目25番23号 |
| 電話番号 | 052-856-3311 |
| URL | http://www.e-sunlife.or.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。