この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜勤手当があるため、給与においてはある程度安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題になるが、人手不足による負担が...続きを読む(全101文字)
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
夜勤手当があるため、給与においてはある程度安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題になるが、人手不足による負担が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
日々のルーティン的な業務に加え、定期的に季節のイベントが開催されており、その企画等も担当できたのがやりがいに感じた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
月に2日希望休を選べるため、平日であれば自由に休みを決められるのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休を取るのが難しい。ま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
住宅補助、交通費、有給休暇等の基本的な福利厚生・社内制度は整っていたと思う。また、資格取得に関する補助もあった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒採用に関しては3年目まで、定期的な研修が用意されている。資格取得の補助や応援制度も準備されていた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間はほぼほぼありません。遅番で19時に終わって帰って、次の日早番で7時出勤だと4時に起きる生活をすると、す...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社前に、初任者研修の資格を取るように言われますが、金額は負担して貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務者研修など、さらに上...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ご入居者様とのお話はとても楽しいです。それゆえにとてもやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はお話する時間はありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分の配属先では、女性と男性の割合は半分ずつという感じでしたが、他の場所では変わってくると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ご入居者様との会話が楽しいです。それゆえにやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は話す時間はあまりなく、忙しくさせ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶をむしをしたり、ダブルチェックをむししたり、スタッフごとに違う指示を出したり、最悪でした。上司に改善を求めても...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
希望休は月2日ほどもらえる、週に働いても4連勤ほどの時が多い。シフト制のためシフトに慣れていない場合は働くのが大変かもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
住宅手当:3万
地域手当(東京):2万5千
などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が3万円で手取り18万となると少し厳し...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
介護士として働いているが、腰を痛めてしまったため
【気になること・改善したほうがいい点】
手当金の申請が本社と体制が取れいない気がする。申請書...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
高齢者が増えているので需要はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
需要は増えているが、供給が間に合っていない(万年人手不足)ため...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
役職についている女性が多いが、ホーム長などの職は男性が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の重役の方などはほとんど男性...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるので生活リズムは乱れやすいと思う。また、正社員は休日出勤が当たり前の職場で、シフトが出た時点で休日出...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
賞与は基本給と諸手当を含んだもので支給されるので普通の企業と同じくらいのボーナスをもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
活気があり、常に新しいことを取り入れる風習がある。
労働組合がしっかり活動しているので、毎年給料が上がりモチベーションとなる。
やる気があれば...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給消化はしやすかった。基本4連勤まででお休みは多い方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が多い。早番からそ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生は整っており、働きやすい環境であると思う。有給も会社が積極的に取得させる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途には住宅補助が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ホームも毎年建てられており、現代の高齢化においてとても需要があると考えられる。ホテルのような外観や内装で、とても綺麗な造りになっている。
【気...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
本社の方はすごく良くしてくれる。上司もとても優しい。福利厚生などが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームによって人間関係の良...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
とてもしっかりしていると思う。
労働組合の活動も活発で、職員の意見が反映されやすい。
組合の活動により、毎年必ず給料が上がるので、仕事に対する...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
条件を満たせば月3万円の住宅手当がつくこと。また引越し祝いとして20万円をもらえる(4月と7月で2回にわけて)上京する人や一人暮らしを考えてい...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社チャーム・ケア・コーポレーション |
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フリガナ | チャームケアコーポレーション |
設立日 | 1984年8月 |
資本金 | 27億5900万円 |
従業員数 | 1,914人 |
売上高 | 378億8700万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 下村隆彦 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 435万円 |
電話番号 | 06-6445-3403 |
URL | https://www.charmcc.jp/corp/ |
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