シーマンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
コミュニケーションも盛んでよいと思います。飲み会などは少なめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の好き嫌いで人事評価すること...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収であったり、役職は年齢と共にあがります。大きなミスがない限りですが。よくも悪くも...続きを読む(全93文字)

【良い点】
お休みも取りやすいですし、育休も取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は出張エリアもあり少し難しい部分があ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
製品に関しての展望が見受けられなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比べた際にかなり製品力がないです。
輸入するに...続きを読む(全94文字)

【良い点】
医療機器を通して社会貢献が出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標が設定されていたいためやってもやらなくてもよいという空気感があ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップは難しく思います。
教育体制もあってないようなものですが商品数が多いので全てをこなせる...続きを読む(全94文字)

【良い点】
住宅補助や子供手当もあります。出産一時金もあり恵まれていると思います。福利厚生俱楽部もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全83文字)

【良い点】
医療機器という社会貢献が可能な業界であったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇もよいと感じますが45歳以上のキャリア形成が不安...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりないように感じます。新しい製品をどれだけひっぱてこれるかが大切ですが現行の製品でもある程度の売り上げがありま...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やる事が短調なため自分で課題意識を持って活動できない人は他の会社に目移りするかも。続きを読む(全61文字)

【良い点】
フレックスタイムとリモート勤務の掛け合わせて割とルーズに仕事ができます
育児家庭などには非常によい環境でした
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全271文字)

【良い点】
部署にもよるが、ワークライフバランスは良いと思う。コアタイムありのフレックス制度や有給取得奨励日などがあり、ホワイトに働くことができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
担当している顧客によるが、帰宅はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって大きくワークライフバランスには差が生じる。また...続きを読む(全94文字)

【良い点】
家族の体調不良などの際には有休消化を非常に取りやすい。リモートワークもしやすく、自分自身でマネジメント出来る。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休日はしっかりしている。
年間休日130日ほど。
しかし、実際には計画有給として有給消化される以外で自由に有給利用は難しいため、バランスが決し...続きを読む(全221文字)

【良い点】
土日休みでゴールデンウィークとお盆と年末年始に休みがある
給料が給料日にきちんと支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデン...続きを読む(全184文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給も簡単に取得できる。
ただ、土曜日も出勤しなければならない時もあるので要注意続きを読む(全67文字)

【良い点】
定時退社日の設定：従業員の適切な労働時間管理を促進しています。
連続有給休暇取得制度：長期休暇の取得を奨励し、従業員のリフレッシュを支援してい...続きを読む(全381文字)

【良い点】
会社としてホワイト企業をめざしている。残業時間の管理などしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の現場でも朝8時には到着してG...続きを読む(全170文字)

【良い点】
事務職は比較的有給は取りやすいです。半休制度もあるので平日にしかいけないところは行きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)