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株式会社滋慶

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

滋慶のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社滋慶のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社滋慶で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

滋慶の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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滋慶の 学生による会社の評価

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滋慶の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社滋慶の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年8月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】社員、アルバイトと問わず、スタッフがみな仲良くて、社員が大変な時には手助けをしてくれたの場面もありました。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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    株式会社滋慶の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 経理 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    グループ内の専門学校に派遣社員として経理事務で働いていました。
    一人経理だったので繁忙期にはかなりの仕事量でしたが、「派遣社員の残業禁止」であったため...続きを読む(全241文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年末調整、決算期以外は土日祝が休みで、残業もあまりなく、調整しやすい。
    ちなみに決算期は4~6月。
    学校法人のグループ企業だが、担っている業務の8割...続きを読む(全155文字)

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    滋慶の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社滋慶の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年6月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出産、育児に伴う休業や休暇は全く問題なく取得出来ますし、職位にも変化なく復職出来ます。女性には環境としては抜群の職場だと思います。
    【気にな...続きを読む(全248文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年6月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 人事 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は大企業並みの待遇は得られる
    休日がしっかり確保できている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司に気に入ってもらえれば、昇給、昇...続きを読む(全304文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年9月9日

    回答者: 社員・元社員 女性 19年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    決算期をのぞき、土日は完全に休みでした。
    残業も、同じく決算期をのぞき、ほとんどありませんでした。
    女性は、結婚や出産を経てからも働き続けて...続きを読む(全439文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 経理 非正社員

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    【良い点】
    専門学校の経営ということで、夢に向かって目指している学生さんを陰ながら応援できる点が良かったです。いつも活気にあふれていました。私は派遣社員...続きを読む(全320文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年11月5日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 正社員

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    【良い点】
    月並みではありますが、やはり、数字がぴったり合ったときや、定時内に業務を正確にこなせたときに、達成感を覚えます。
    朝から晩までひたすら机には...続きを読む(全400文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年11月5日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 正社員

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    【良い点】
    結婚しても働きやすいと思います。
    学校に配属されれば、残業や休日出勤は免れることができませんが、グループ企業であるこの会社は、基本的に土日祝...続きを読む(全329文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    普通の企業と特に変わりません。社内制度も特にありません。あるとすれば職能給くらいでしょうか。何か特定の資格に対するものではなく、支給の基準は不明ですが、...続きを読む(全164文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 正社員

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    特に役に立つことはありませんが、経理関連の部署であれば、簿記の知識は役に立つと思います。学校法人の関連企業ですので、教育関連の部署もありますが、雑務的な...続きを読む(全163文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一言で言えば、パワハラがあったからです。私の配属先は、非常に陰気で暗い職場でした。気に入らない社員には、仕事の指示をコロコロ変えては戸惑わせ、ミスを誘発...続きを読む(全231文字)

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    株式会社滋慶の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 社員クラス 正社員

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    地域にもよりますが、毎月の手取りは15〜16万といったところでした。年度末、年度初めは残業が増えますが、基本的にはその分は全て手当がつきました。
    賞与...続きを読む(全185文字)

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    商社・卸(専門商社(文具・事務用品・日用品))のワークライフバランスの口コミ

    ソニテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    在宅勤務ができ、有給は取りやすい方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありきの風潮なので、残業ができないと、浮きます...続きを読む(全98文字)

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    サンコーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    特別休暇の名目で月2日の休みを与えている。が、しわ寄せは他の社員に来る。
    育休制度も同様。
    フォロー体制が整っていないのに、制度制定ばかり優...続きを読む(全151文字)

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    ジョー・プリンス竹下株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほとんど残業なく帰ることができる点は良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜出勤あり。掃除のためだけの出勤などもあったの...続きを読む(全88文字)

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    株式会社河野の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよると思うが有休はとりやすい。
    自分の仕事さえできていればすんなりと取れる。
    残業はほぼありませんでした。続きを読む(全63文字)

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    株式会社シモジマの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年間休日は多いと思う。残業も少ない場所も多いようで、プライベートの時間も確保しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的な人手...続きを読む(全106文字)

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    株式会社グローバルアローの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    定時で帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給申請時に口頭で強く否定されます。残業は申請しても基本的に承認してもらえないため...続きを読む(全123文字)

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    丸井産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は取得できるが、休日出勤の振替休日を平日に取ることが状態化しており、とてもワークライフバランスを気にしている...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ニューパック住友の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お休みはとりやすいと思います。有給取得率をあげていっているのでその点はとても良いのではないでしょうか。続きを読む(全57文字)

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    P&Gジャパン合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果さえ出していれば自分の好きなタイミングで有給を取ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    周りの同世代の働き方を見ている...続きを読む(全146文字)

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    株式会社トーハンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    週3以下、長くても1日6時間で、1日平均3〜4時間。うちの店舗は固定シフト制だったので、シフトに入れないなどのトラブルはなかった。
    【気にな...続きを読む(全197文字)

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    滋慶の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社滋慶
    フリガナ ジケイ
    設立日 1989年4月
    資本金 1250万円
    従業員数 3人
    決算月 3月
    代表者 田仲豊徳
    本社所在地 〒542-0082 大阪府大阪市中央区島之内1丁目10番15号
    電話番号 06-6245-3303
    URL https://www.jikeigroup.net/outline/company/
    NOKIZAL ID: 1520141

    滋慶の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。