クラッチ．の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【気になること・改善したほうがいい点】
手当は基本交通費のみで住宅手当などはない。
局への常駐としての勤務に配属された場合は、その分の手当も支給されること...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でADスタートの場合、3年程度でディレクターに上がる。
2〜3年目はADとディレクターを兼任する機会も多くなり...続きを読む(全293文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
初年度の賞与は2〜3万円程度だった。
コロナで売り上げが下がった影響でこの金額らしく、現在はもう少し上がっているか...続きを読む(全242文字)

【良い点】
自由度が高いので仕事がない時や開いた時間は申請せず自分の時間に充てられます。ただ若手は夜遅くまで仕事をした翌日でも、仕事がなくても朝早くきて当...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りていないが余分に雇用する資金も恐らく無い。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給料は上がらない。ボーナスもほとんど無い。残業代も出ない。続きを読む(全51文字)

【良い点】
良い先輩は多い。業界柄厳しい人は多いが丁寧に教えてくれ、後輩を可愛がってくれる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で厳しい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
仕事の進め方は上手な人が多い。というかそうでなければやっていけない。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産したら辞めるしか無いと思う。続きを読む(全39文字)

【良い点】
エンドロールに自分の名前が載った瞬間はすごく達成感がある。業界柄面白い人が多いので、人間関係が上手くいくと楽しいと感じる瞬間もある。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
予想以上にプライベートを犠牲にする必要があった。続きを読む(全44文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターの指示によって土日も返上で働かなければならない。休みという概念が存在しない。昼夜問わず連絡が来る、返さ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT的な期間はあるがマニュアルが一切なく自分でメモを取ってすべて覚えなければならない。OJT期間が終わったら即現...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、普段の仕事ではテレビ業界にしては働きやすい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度セクハラパ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
担当番組がお金がある番組だとそれに応じて自分の給与も上がります。
また初めのうちはだんだん給与が上がっていきました。賞与は年1回ありました。
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
関西テレビ、毎日放送、朝日放送をはじめ関西のテレビ局の様々なジャンルの番組を経験できる。 上司は、よくあるテレビ業界の体育会系の感じの人は少な...続きを読む(全236文字)

【良い点】
社員は良い人ばかりで人間関係で嫌な思いはあまりしない。偉そうな人もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。他の制作会社と...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
応募条件は基本給18万で、休みは週2日、残業時間が測れないので、残業代の代わりに番組1本につき手当がいくらでますよ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
担当番組をもつと、責任感とやりがいが出てくる。
やりがいの一つとしてタレントさんとコミュニケーションをとる機会が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新人1年間は日給6千円計算。
どんだけは働いても働かなくても6千円。
残業代は無し。番組手当も新...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本ない。強いて言えば女性が多いぐらい。

【気になること・改善したほうがいい点】
明細に基本給が載っていないどころか、日給計算である。休みは...続きを読む(全236文字)

【良い点】
業界にありがちな体育会系ではなく、上下関係など、人間関係に関してはそれなりに過ごしやすい職場だったと思える。仕事も早い段階から色々と任せてもら...続きを読む(全353文字)