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株式会社クラッチ.

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クラッチ.の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラッチ.の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラッチ.で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クラッチ.の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

クラッチ.の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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クラッチ.の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りていないが余分に雇用する資金も恐らく無い。続きを読む(全46文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

制作力は特別。
民放からプロモーションビデオ、
衛生放送など幅広く手がける。
代表の伝説とも言われる技術力は必見。
職人気質でも、楽しみ仕事をす...続きを読む(全159文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クラッチ.の 他のカテゴリの口コミ

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
手当は基本交通費のみで住宅手当などはない。
局への常駐としての勤務に配属された場合は、その分の手当も支給されるこ...続きを読む(全81文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でADスタートの場合、3年程度でディレクターに上がる。
2〜3年目はADとディレクターを兼任する機会も多くな...続きを読む(全293文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
初年度の賞与は2〜3万円程度だった。
コロナで売り上げが下がった影響でこの金額らしく、現在はもう少し上がっている...続きを読む(全242文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度が高いので仕事がない時や開いた時間は申請せず自分の時間に充てられます。ただ若手は夜遅くまで仕事をした翌日でも、仕事がなくても朝早くきて...続きを読む(全213文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT的な期間はあるがマニュアルが一切なく自分でメモを取ってすべて覚えなければならない。OJT期間が終わったら即...続きを読む(全89文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターの指示によって土日も返上で働かなければならない。休みという概念が存在しない。昼夜問わず連絡が来る、返...続きを読む(全128文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
予想以上にプライベートを犠牲にする必要があった。続きを読む(全44文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンドロールに自分の名前が載った瞬間はすごく達成感がある。業界柄面白い人が多いので、人間関係が上手くいくと楽しいと感じる瞬間もある。続きを読む(全72文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の進め方は上手な人が多い。というかそうでなければやっていけない。続きを読む(全40文字)

株式会社クラッチ.の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給料は上がらない。ボーナスもほとんど無い。残業代も出ない。続きを読む(全51文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ローソン・ユナイテッドシネマの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今現在もだが、最近の映画はすぐアマプラなどのサブスク自体にでるため、映画館自体廃れていくと思う。その年の映画の質...続きを読む(全89文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただの営業代行なので仕事は無くならないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の強みは一切ない
ろくな営業はなく押し売りや...続きを読む(全83文字)

株式会社アルファビデオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日枝神社とのお取引があるのが強い。神社の記録写真や婚礼なども手掛けているので日枝神社がある限りは存続できる。続きを読む(全60文字)

株式会社テレサイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた部署は全てAIが解決していける仕事内容だと思うので、いずれ人員縮小傾向になっていくだろう…と考えられる。続きを読む(全77文字)

株式会社UNITED PRODUCTIONSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界の未来は決して明るくはないと思うが会社自体は色々な媒体の映像制作をしているのはいいことだと思う続きを読む(全58文字)

株式会社イーストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデンの番組も減ってきていて、制作番組や影響力も昔より落ちてきてると思うので、将来性の不安はある続きを読む(全70文字)

株式会社AMAZONLATERNAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでに撮影した4k素材の販売など永続的にお金が入る仕組みを整えつつあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に自転車操業である...続きを読む(全97文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の満足度は低いサービスの質を提供しているように思います。よく苦情が入ってくるイメージでした、でもカスタマーサービスなんてそんなもんですよね。続きを読む(全79文字)

株式会社ジールコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
HR事業部は勢いがあり、成長していくのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルリスク事業部はより改善が必要だと...続きを読む(全107文字)

株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代に合わせてzoom営業が導入されてから、アポイントの取得がしやすくなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
前時代的な営業が...続きを読む(全117文字)

クラッチ.の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クラッチ.
フリガナ クラッチ
設立日 2005年2月
資本金 1000万円
従業員数 27人
売上高 4億2593万3000円
決算月 7月
代表者 水野伸宏
本社所在地 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満5丁目2番18号
電話番号 06-6364-3701
URL http://clutch-sp.com/
NOKIZAL ID: 2321883

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