京都三友青果の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
教育体制はあまりとらず、どちらかというと実務で吸収するといった風潮だった。資格がなくても仕事ができたのはすごく良かった。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
事務職は和気藹々としながら仕事ができた。営業が15:30になると帰るため、その後はたくさんコミュニケーションを取りながら楽しく仕事できた。
【...続きを読む(全201文字)

【良い点】
事務職にしてはみなし残業込みで基本給18万以上は貰えているのでそこは満足だった。さらに昇給すると加算給が増える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・請求書・仕切書の照合はやっててやりがいがある
・営業が提出した帳面を整え、営業報告書を作る既存のシステムがあるのでやりやすい
・支払いも特定...続きを読む(全223文字)

【良い点】
・有給は取りやすい
・花見やビアガーデン、忘年会、新年会といったイベントが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅補助なし→自宅が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
退職を決めた次の日に退職できたのは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
・事務での採用だったのに営業をさせられた
・女社長から結婚...続きを読む(全208文字)

【良い点】
良いと思う点を見つける事はできなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で必需であるパソコンや携帯電話は全て自費で準備しなけ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ハローワーク求人に応募して、面接後に採用されましたので、入社前は事業内容や業務内容についてはほとんどわかっておらず、ただただ、青果関係の会社な...続きを読む(全200文字)

【良い点】
入社まもない時期から、個人の裁量が広いことが仕事のやり甲斐や面白みに繋がると思います。
同時に仕事の責任の重さも痛感することになりますが、個人...続きを読む(全182文字)

【良い点】
積極的に先輩に仕事面のことを尋ねていくことが大切だと思います。
受け身の姿勢でいたのでは、ダメでしょう。
最初はわからないことだらけなのが当然...続きを読む(全190文字)

【良い点】
子供のおやすみなど優しく対応していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにパワハラまがいのことを言われることがあり、笑い飛...続きを読む(全262文字)

【良い点】
店長・副店長はほとんど女性が多く、産休育休を活用している方も非常に多い印象です。お子さんがいる方は時短勤務も可能です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
育休をとる社員も多く、女性の働きやすさはある印象。育休をとった後のポジションなども考慮してくれることが多く、営業でも営業先を変更したり、総合職...続きを読む(全114文字)

【良い点】
事務職の社員はほぼ女性のため新しく入った中途採用の方でもすぐなじめていたような印象がありました。
寧ろ女性の方の方が働きやすいような気もします。続きを読む(全78文字)

【良い点】
今はどうかわかりませんが、女性社員は得意先の担当者に喜ばれるように配置しているようなところがありました。入職から5年以内に辞める人が多く、寿退...続きを読む(全133文字)

【良い点】
長らく男性社会だった会社だが、女性への差別などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点にも書いたが、男性社会が長かったために、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
性別問わずに活躍できる体制にある。交代で朝早い時間帯、夜遅めの時間帯のみと切替できる点は柔軟に対応できるように思える。続きを読む(全65文字)

【良い点】
一応、制度としての産休は整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりマンパワー不足で休みづらい印象を受ける。しかし部署によって...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性の育児や有給とかも改善してきましたね。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は、守られてます。そのかわり責任は営業が置います。そ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
基本的に女性は事務での採用になるかと思います。
女性で営業やドライバーは私が在籍していた時はいなかったと思います。
残業もほとんどないのではな...続きを読む(全197文字)