ピープロジェクトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
休日出勤がありますが、家庭がある方や時短勤務の方は免除になることが多いです。人手不足の場合は時短であっても、休日出勤することもあるようです。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
上司とのコミュニケーションも取りやすく、他の口コミにもあるように風通しの良い会社だと思います。配属先によるところも大きいかと思いますが、人柄...続きを読む(全88文字)

【良い点】
入社当初は声が大きい人、自分の実績をアピールできる人だけが給料が上がるという状況だったようですが、現在では評価制度が改善されています。上司に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
人によっては残業が20時間を超えそうになることもあるようですが、フレックス制度導入により、プライベートに合わせて早く退勤するなど、柔軟に働け...続きを読む(全267文字)

【良い点】
教育制度自体は十分に整っている印象にはないですが、小さな会社のわりにはしっかりやっていたと思います。一年目や2年目への研修や全社員を対象とし...続きを読む(全101文字)

【良い点】
直属の上司からの評価や各マネージャーの評価、また組入した数などで賞与などが決まっていたようです。あまり評価されている気はしませんでしたがそん...続きを読む(全106文字)

【良い点】
良くも悪くも家族経営なのでアットホームな印象です。社内イベントが活発で楽しかった反面、めんどくさかった時もあります。コロナ前は社内旅行があっ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
どんどん複雑に煩雑になっていく治験のルールや制度がありまさが、わりと早くから新しいものを取り入れたりしてトレンドをおさえている感じはします。続きを読む(全76文字)

【良い点】
何事もなければ定時で上がれます。
ただし仕事が残ってる場合は2時間ほど残業する日もありました。みなし残業なのでほとんど申請はしませんでした。...続きを読む(全147文字)

【良い点】
フレックス制度が導入されたことで有給休暇以外でも時間の都合をつけやすくはなった。予定を調整することで早く帰りたい日を作ることも可能。病院によ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
今のところ積極的には感じてないが今後は分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を強く考えるようなことは思いつかないが今後は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で従業員の大半をリストラした。現場で汗水垂らして働いている人間を捨て、デスクに座ってる...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤先の環境が合わず、退職した。転勤希望は全く通らないイメージ。またパワハラをする上司がいても人手不足のため中々...続きを読む(全90文字)

【良い点】
パートだったので割とすぐに退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と時給が見合っていない。残業の基準が曖昧でサービス残業...続きを読む(全90文字)

【良い点】
総務の方はいい人だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴ったりするパワハラな人がいて辛くなり辞めました。次に来た派遣の方...続きを読む(全87文字)

【良い点】
臨床での働きがいが大きいこと。人手不足のため様々な部署での経験、自身のスキルアップが叶えられる。希望により専門資格も取得できる（施設基準を満...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何はともあれ、スタッフの、数が少なすぎる。スタッフの数は年々減っているのに、仕事量は年々増えていくという状態。続きを読む(全75文字)

【良い点】
体調を崩したため。師長はすごくいい人で寄り添って対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務であるため疲弊してしまった。プ...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラなど人間関係は最悪だった。今は元凶者は退職していると聞いているので、良くなっているかもしれません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
自分の生活を第一に考えるよう声をかけてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くと潰しがきかなくなるような気がした。一人で回...続きを読む(全103文字)