シードの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員とパートの距離感がなく、表面上は仲良く見えるので、入社当初はあまり緊張せずに仕事を教えてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

私はこの会社で、低農薬野菜、無添加食品等のルート配送をしてました。理由は将来性に不安を感じたのが一番の大きな理由です。事業所の規模が突然狭くなり、配送中と...続きを読む(全163文字)

日立の孫受けでありながら上海の反日デモに参加するなどデリカシーに欠ける社長で、当時から企業としての姿勢に疑問を抱かざるを得ませんでした。
最近韓国ソウル...続きを読む(全156文字)

「年俸制」を謳っている企業のため、時間外手当や休日出勤手当ては一切無し。
基本給以外の収入は通勤手当のみ。
さらに、入社時から一切昇給なし。賞与は年2...続きを読む(全155文字)

「年俸制」を謳っているため、残業手当はつきません。退職金も下りません。
家族手当、住宅手当、扶養手当、一切ありません。
有給はあってないようなもので、...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所によってだとは思うのですがハラスメントが多いと思う。パワハラ、セクハラ等はあった。
また女性のドライバーと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
性別問わずに活躍しやすい。
女性ドライバーも3人／30人いたが、
メンタル強めな方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性トイレ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性社員はそこそこいますが、長く続いている人は少ない印象で、出産結婚などで辞める人が多かった気がします。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の人が結構いたが、定時に上がれる部署と残業をしている部署があった。所属先によって時短でも残業せざる負えない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性が多いので子育てママさんへの理解はとてもあります。子どもの急病などで欠勤、早退しても誰も気にしません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
体育会系ののりがある。
女性でも、昇格やリーダーになれるチャンスはある。
体育や運動神経が良かった人には向いてる仕事である。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
男性中心の会社だとは思いますが
事務方の仕事などを中心に　女性の活躍の場所も　さまざまあるとおもいます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できるようになってきているように思います。現場に配属になるとたまにであるが早番、遅番のようなシフトの時もあったが最近は現場も減...続きを読む(全205文字)

【良い点】
接客業のため土日祝日、年末年始等が営業日となっていたので当時は家庭がある女性にとっては働きにくい環境だったと思う続きを読む(全62文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝出勤や、荷物の量によって終了時間が遅くなることがおおく、
体力が無いとやっていけない為...続きを読む(全137文字)