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公益社団法人京都保健会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益社団法人京都保健会の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益社団法人京都保健会の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に公益社団法人京都保健会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益社団法人京都保健会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.6

公益社団法人京都保健会の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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公益社団法人京都保健会の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入院を断らないことを大切にしている方針であり、赤字続きと聞いている。給料アップはあまり見込めない。長年勤めている...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護事業所の規模拡張や新病院移転に向けた動きが加速するなど、組織の規模拡張には積極的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院移...続きを読む(全196文字)

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  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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公益社団法人京都保健会の 他のカテゴリの口コミ

公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
看護師何で女性が8割を占めている。よく想像するようなお局はいない印象。多忙であるが働きやすいと感じた。育休や産休もしっかりと取れて、子供の風...続きを読む(全118文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいは大きい。人の命を預かる仕事である分得られるやりがいは大きいと感じる。3年目から病棟のリーダーが始まり、人によっては負担と感じる部分...続きを読む(全86文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒での入職となると教育体制は非常にしっかりしていると感じる。研修も月1回ほどある。病棟での指導もきちんとしており質問もしやすい環境。
【気...続きを読む(全119文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3交代制なので休みは少なく感じる。準夜勤の後休み、休みの後深夜勤という勤務が多く、準夜勤と深夜勤に挟まれている休...続きを読む(全181文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く働き続けている人ほど年収が上がると先輩から聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ学校を卒業した同年代の看護師の友人か...続きを読む(全100文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みを2日連続で希望しても問題なく通るので、ありがたかったです。1年目の有給はいつの間にか消費されていますが、希望が通るのであまり気になりま...続きを読む(全105文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談にて退職する旨を伝えました。必要な手続き等、いろいろわかりやすく教えてくださったりしたのでありがたかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全276文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自立に向けて先輩看護師が協力をする体制が整っており、様々な技術を習得していくのでかなり頼もしかったです。別病棟に行って見学したり実施したりす...続きを読む(全86文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年目まではガッツリ研修メニューが組まれているので教育体制は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
共産党が関係している...続きを読む(全117文字)

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公益社団法人京都保健会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療費等が一部助成される。
【気になること・改善したほうがいい点】
選挙前になると応援活動が活発になる。職員玄関の前でビラを配られるのがスト...続きを読む(全83文字)

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医療・福祉(医療)の事業の成長・将来性の口コミ

社会福祉法人上宮会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
回復期リハビリ、訪問リハビリ、通所リハビリと色々なことが経験できた。転職する時に経歴として強みになった。続きを読む(全58文字)

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一般財団法人富士脳障害研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 カウンセラー・臨床心理士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味では安定している。東京大学の出先病院で、脳神経外科のエリート育成コースの中にいるため、クライエントの医療に対する信頼が厚い
【気にな...続きを読む(全112文字)

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株式会社EPARKリラク&エステの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場ニーズは一定程度あると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合も多く、差別化は課題に感じたことと、新規の開拓はとても難しく...続きを読む(全88文字)

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医療法人社団翔友会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
美容業界では有名な会社なので、倒産する可能性は低いと思われる。結婚のタイミングでの院移動も可能であるため、将来安心ではある続きを読む(全67文字)

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医療法人財団東京勤労者医療会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほどの失敗をしなければ、窓際に追いやられることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は厳しいかもしれない。業界全体で大幅...続きを読む(全123文字)

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株式会社トーカイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者を対象にしてるので安定性はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも制度ビジネスなので、法改正で一気に働きかたが変...続きを読む(全127文字)

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医療法人社団石橋内科の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理念がしっかりしており、それを職員に根付かせるための研修等がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員を大切にしてほしい。入れ替わ...続きを読む(全94文字)

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株式会社カイシュウの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他のコンサルタント関連職 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セラピストなので一定の需要はずっとあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップとかはあまりないので、将来性はセラ...続きを読む(全86文字)

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グランド・ラボ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界全体として人手不足や技工士不足の課題はありますが、その分技術者の需要はあると感じます。デジタル技工など新しい技術導入が進めば、さらに成長...続きを読む(全126文字)

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医療法人社団上桜会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 医療事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の法人にはない、メンタル疾患に関する様々なアプローチを理事長主導で取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
致し方ないこと...続きを読む(全141文字)

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公益社団法人京都保健会の 会社情報

基本データ
会社名 公益社団法人京都保健会
フリガナ キョウトホケンカイ
従業員数 1,662人
決算月 3月
本社所在地 〒616-8141 京都府京都市右京区太秦棚森町18番13京医協ビル2階
URL https://www.kyoto-hokenkai.or.jp/
NOKIZAL ID: 2207150

公益社団法人京都保健会の 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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