この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に、旅行業におけるほとんどの業務を体験することができる。地域密着営業をしているので、お客様と仲良くなれて、深く考えなければ楽しい仕事であ...続きを読む(全192文字)
株式会社三洋航空サービス 報酬UP
株式会社三洋航空サービスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に、旅行業におけるほとんどの業務を体験することができる。地域密着営業をしているので、お客様と仲良くなれて、深く考えなければ楽しい仕事であ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
とにかく働かなければいけない人向き。常に人手不足なので簡単に入れる。
全て店舗の先輩によるOJT。座学がないのは良いかも。
【気になること・改...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
取扱商品や関係機関からお得な優待があったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
まず普通に生活できるような給料は見込めない
給与基準が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員は皆さん良い人が多いです。入社後すぐに各営業所に配属される為、わからない事があれば、誰でも丁寧に仕事を教えてくださいます。また、社員のほと...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収:成績が良かろうが、悪かろうが一律で低い。家族を養うということは困難。共働きが必須。転職出来...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
常に人手不足なので入社が容易。表面上は担当制だが、他店舗にヘルプで出ることが多いので、いつも同じ営業所にいるとは限らない。お客さんにとっては迷...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
予約業務等の生産的な仕事がなくても、ポスティングやパンフレット整理などの仕事があるので、働いているようにみせかけることが容易。
【気になること...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
東京オリンピックをきっかけに訪日外国人のインバウンドマーケットは目に見えて拡大しているの周知の事実かと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
唯一、研修旅行があります。普段手配をしている旅行先の旅館やホテル、観光地を視察できます。カウンターでお客様と話をするなかで実際に行ったことがあ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
私の知る限り新卒から10年ほど基本給は1円たりとも変わりません。賞与は社長の気持ち次第で年に2回...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社して5年程は毎月の朝礼でテストがあるほか、取扱い各社の商品説明会も月1~2回ある。実習もあり、国内海外問わず無料もしくは格安で参加すること...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
添乗に行っても何の手当ても、残業代も出ない。旅行にタダで行っているのだから喜ぶべきだという経営者の考え。添乗はやり...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
旅行会社としては平均的な給与かと思う。ある程度の成績を残すことによって、賞与で少しの開きが出る。よくも悪くも皆同じような給与が貰える。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
小さい会社のため、国内外、個人、団体など全ての業務に携わることができ、幅広い知識とスキルを身につけることができる。
その中で自分の得意分野...続きを読む(全471文字)
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【良い点】
お客様に感動を提案する仕事なのでやりがいはある。旅行が好きであれば自分も楽しい。社員同士仲が良く営業所にもよるが風通しは良い所がほとんど。上司...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
旅行の相談から手配まですべての業務に携わることができるのでスキルアップに繋がる。社内の風通しも良く、プライベートで社員同士で旅行に行くこともあ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
取締りの言うこと素直に「はいはい」と文句も言わず聞ける人だけがのこっています。おじさんの多い会社ですね
色々と提案するとダメだし多数です
【気...続きを読む(全159文字)
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お客様より感謝の言葉やお土産を頂いた時にやりがいを感じます。大手旅行会社ほどには業務を分業されていませんので、相談から出発までお客様と直接関わることが出来...続きを読む(全152文字)
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一律された給料。提案した人が損をする仕組み。やらないほがましという雰囲気。毎月業績を強く求めるが、見返りがない。退職金がないということを承知で入社したが、...続きを読む(全176文字)
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会社の成長性はない。一見他店舗展開して拡大傾向にあると見えるが、実際は不採算店舗を買っているので、いずれその店舗も採算が合わなくなり閉店する事がしばしばあ...続きを読む(全219文字)
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株式上場を目標として達成間近と聞いていたが、今はトーンダウン。後継者や幹部候補育成をせず数十年営業してきて、そのつけが今まわってきている気がする。へたする...続きを読む(全167文字)
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給料は旅行業界という点もありますが、生活できないくらい薄給です。住宅ローンなど組んでたら、やっっていけません。また一人暮らしなんてできるレベルでもない。頑...続きを読む(全189文字)
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お客様からお土産をいただいたり、ありがとうと言ってもらえること。各営業所が小さいおかげでお客様との距離が近く
一組のお客様の旅行を相談から手配、出発前の...続きを読む(全163文字)
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評価体系がコロコロ変わり、モチベーションが続かないため。成果と役席が結びついておらず、上を目指しても手当も対して出ないためキャリアアップが望めない。会社の...続きを読む(全158文字)
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女性社員は多いが、結婚出産をして続けている社員はとても少ない。配属店舗によるが、閉店時間が20時のため繁忙期はそこから残業となるためなかなかプライベートの...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社三洋航空サービス |
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フリガナ | サンヨウコウクウサービス |
設立日 | 1987年9月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 86人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 中塚裕博 |
本社所在地 | 〒658-0072 兵庫県神戸市東灘区岡本1丁目7番8号 |
電話番号 | 078-411-8700 |
URL | http://www.travelsas.co.jp |
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