ニシキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
月９回の休みもしっかり取れています。
また、社内環境が非常に良いので働きやすさはあります。
ただ、個人の裁量によってインセンティブや、業務内容...続きを読む(全224文字)

他社と比較して、有給の取得や残業の少なさをウリにされてたのですが入社してみると有給は退職の時のみ。また残業も終電までしている方が多く、定時上がりなんてほと...続きを読む(全150文字)

きちんと昇給もあり、残業手当も出ていた。
ただノルマがきつく、昇格するのは難しかった。
長く勤務するのは難しいと感じた。
また、上司が威張っており、...続きを読む(全163文字)

給料は、他のブライダルに比べるとよい。
個人売上で、賞与が決まる。
部署によっては、かなりの差がでてくる。
実力次第では、かなりいい賞与が貰えるので...続きを読む(全164文字)

社員の平均年齢は非常に若く、社風も良い。
業績もしっかり上げればインセンティブも支給される。
休みも月に9回は必ずあるが、有給はとりにくい。
労働時...続きを読む(全162文字)

・少人数のスタッフで現場を回すので、多くのお客様を担当することができる。
その為経験も多く積むことができるし、成長を肌で感じることができる。
・自分が...続きを読む(全157文字)

やり甲斐は大変ありました。若くてもチャレンジさせてもらえますが京都の本店に昔からいる年配の店長には決して逆らえません。社長からの絶大な信頼があるのか、何よ...続きを読む(全184文字)

福利厚生についてはほとんどないと考えて良いと思う。育児休暇・産後休暇も形式としてあるのだが、取得する人はほとんどいない。結婚を期に退職される女性が多いので...続きを読む(全152文字)

この会社の一つの特徴である低価格ウエディングという点で、年間の取り扱い組数は他企業が年間約300組というのに対し、その3倍～4倍の組数を取り扱うため、スキ...続きを読む(全161文字)

給与水準は他の同業他社と比べて、そんなに変わりはしない。
しかし、残業手当があまりつかない、目標が高すぎるところが難点である。
個人の業績と会社全体の...続きを読む(全169文字)

【良い点】
全般的には広く経験したい人間にとってジョブローテーションが多めのため合った環境だと思う。資格取得について、補助（取得後費用補助）があったりする...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年に一度、スキルアップ講座みたいなものがありリストから自分の受けたい講座が受けれる。
基本的に家にいるときなどにWebで受けたが、しっかりと給...続きを読む(全174文字)

【良い点】
社員同士は仲がよく、わからないことがあったら、聞くことができてお互いにスキルアップをすることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとによって違いはあると思うが所属していた事業部に関しては社員の教育に関してのマニュアルがなく、悪い言い方を...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしている。新入社員研修やOJTなど、スキルアップできる機会が多い。また、プレゼンテーション研修など費用は会社持ちで受けられ、...続きを読む(全84文字)

【良い点】
資格取得の奨励制度やオンラインでも受講可能な各種研修（強制されるものではなく自分が取得したいと考えるスキルから任意で選べるもの）など充実してい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新製品や他社の新規パッケージなどに関する研修はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発につながるような研修はほぼなし。キ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
OJTを中心に先輩が教えてくれます。
昔と違って研修もコースを組んでやってくれるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
入社して約1ヶ月は新人研修としてビジネスマナーや会社の業務内容の講義などがあり、研修はしっかりしていたと思います。あと玉掛けなどの資格取得もあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
穏やかな人が多いので、分からないことは親切に教えてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった教育制度は無いので、...続きを読む(全98文字)