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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
固定給も非常に満足していましたが、成果主義なところもあるので結果を出せば出すほどボーナスにも反映される。残業代も基本的には支給されるし、忙しい時期はモチ...続きを読む(全157文字)
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株式会社みずほ
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固定給も非常に満足していましたが、成果主義なところもあるので結果を出せば出すほどボーナスにも反映される。残業代も基本的には支給されるし、忙しい時期はモチ...続きを読む(全157文字)
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育児に関しては福利厚生がしっかりしている点から見ても、他の企業と比べて非常に働きやすい環境です。男性も女性も差別をすることなくキャリアアップが目指せる会...続きを読む(全157文字)
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出産休暇などはとりやすいと思います。自分は退職しましたが、同期入社の人同士で結婚したりなどもありまして、結婚後も退職するのは半々くらいでした、特段特筆す...続きを読む(全152文字)
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総合職であれば男女同じように扱われ、仕事の責任も平等で、産休・育休も充実している。
一方、中途採用の場合部署によっては面接の時に結婚や出産の予定を聞か...続きを読む(全156文字)
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日本国内ではシェアが高くネームブランド強いが、海外市場ではほとんど知名度がなく非日系企業への営業活動は難度が高い。既存事業に関しては安定感があるが、新し...続きを読む(全150文字)
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中途採用は、昇給がほとんど見込めないため、採用時にとにかく高く交渉しておくことがポイント。
ボーナス金額の変動が大きく、前年の半分になったりもする。
...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | 株式会社みずほ |
|---|---|
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 6人 |
| 売上高 | 3億4299万5000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 松尾光弘 |
| 本社所在地 | 〒464-0082 愛知県名古屋市千種区上野1丁目10番12号 |
| 電話番号 | 052-723-7621 |
| URL | https://www.mizuho-s.co.jp/ |
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