税理士法人名南経営の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
教育システムは外に出た、今感じれば非常によいシステムだと思う。
すくなくともしっかりカリキュラムにのって勉強していけば、３年から５年やれば、ど...続きを読む(全260文字)

【良い点】
入社一年目の社員数名で構成されるチームにより、ボーリング大会、旅行、忘年会などのイベントが毎年企画・開催されます。これらのイベントにおいては、...続きを読む(全163文字)

税理士業界共通なのですが、福利厚生はほぼありません。退職金もない業界です。通勤手当が出るくらいです。健康診断も最低限のものしかやってくれません。なので、体...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内サークルがバラエティ豊かで充実している。また有給休暇に関しても、自分で仕事の調整をつけることが出来れば、取得はし易い。
慰安旅行は...続きを読む(全167文字)

学歴だけで判断するところがある。総合職の力量がなく、一般職ありきで仕事が進められており、一般職からしたら割に合わない業務ばかり。部署ごとに繁忙期は異なるが...続きを読む(全163文字)

【良い点】
グループ内に様々な分野の専門家がおり、ワンストップでお客様のニーズに応えることができる。お客様のお困り事をグループ内他法人の担当者らと連携し...続きを読む(全190文字)

冷たい雰囲気でした。疎外感を感じました。コミュニケーションがとりづらい雰囲気に感じました。職種柄、厳しいのは仕方ありませんが、堅い社風は自分には全く向いて...続きを読む(全155文字)

職種が自分の専門分野ではない為。環境が自分に合っていなかった為。いくら頑張っても掃除などの雑用ばかりでいつまでも仕事らしい仕事を任せられないのでやりがいが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)

【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ（３か月）までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)

【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)