みらいネットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
社外の講習や、ＯＪＴがある。客先によっては指導している方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内にはサーバーの監視業務（24h交...続きを読む(全178文字)

【良い点】
客先によっては面倒見の良い方がいらっしゃるので、オペレーションについて新設に教えていただけた。業務内容も簡単であったので、非常に楽であった。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業代については申請通り支給されていた。業種柄残業ありきの年収にはなってしまうが、それなりの額をもらえていたと思う。ガンガン稼ぎたい人間にとっ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社が倒産し、その流れで退職する形をとりました。当時、社宅に住んでいたが倒産数ヶ月前には社宅を売り払うと言われ１ヶ月以内に退出するようにと無茶...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は全体の1割程度でした。
10年前ということもあり、妊娠出産育児休暇制度もあるにはありましたが、周囲の協力意思...続きを読む(全171文字)

【良い点】
自社の閉鎖後、ほかの会社に受け入れられることとなりよかった。
経営陣は最後まで誠実に従業員のことを考えてくれたおかげで路頭に迷わずに済んだ。
...続きを読む(全171文字)

【良い点】
可もなく不可もなくという感じでした。無くなってしまった今となっては良い経験をさせてもらったと思っています。最終的になぜ潰れてしまったのかを代表...続きを読む(全160文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はそろっており、特に困ったようなことはありませんでした。
また定期的に社員交流のための催しがあり、ここでいろいろな人に会うこと...続きを読む(全190文字)

【良い点】
今は倒産してしまった会社ですが、当時女性の管理職の方も数名おられたと思います。良いも悪いも派遣会社でしたので、客先に気に入られて売上が上がれば...続きを読む(全166文字)

【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で仕事が出来ました。
お客様も色々とあり、様々な経験が出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署ごとに異なるが有給はとりやすい風潮でした。稀に休日出勤を頼まれることがありますが予定があれば断ることもできました。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・セクハラ等、ハラスメントの際はコンプライアンスは信用してはいけない。必ず人事部に相談す...続きを読む(全237文字)

【良い点】
良いところはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
寝るために帰る毎日。体調悪くても演技するなと怒られるので体調崩せません。休日に電話出...続きを読む(全84文字)

【良い点】
割と休みたいといえば休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも残業がなかったので稼ごうという意識が高い人は大変そうでした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みはしっかり取れる。最近は残業もほとんどないので早番であれば夜の時間もゆっくり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が義務有...続きを読む(全126文字)

【良い点】
休日出勤はありません。そのためワークライフバランスはある程度確保できるのではないかと思われます。シフト制のため、土日祝休みではなくなる点は、致...続きを読む(全484文字)

【良い点】
人間観察と職場によると思うので、正直「絶対にこう！」とは言えない。
家電量販店やキャリアショップに派遣されて働くという形態なので、その配属先と...続きを読む(全144文字)

【良い点】
役職がつくと、ほぼ毎日帰れない。
一般社員の中でも、常に残っている人もいれば、定時で上がる人もいる。
ただ定時前に、時間のかかる業務を任される...続きを読む(全101文字)

【良い点】
予定がある日はあらかじめ伝えておくことで定時後早く帰らせてもらうことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
急な指示やお客様の来店状...続きを読む(全110文字)

【良い点】
パート・アルバイトや事務系の業務の担当は残業はほとんどなさそうでしたが、正社員は所属や店舗によっては残業させられると言っている社員もいました。続きを読む(全77文字)