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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みらいネットの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員によるみらいネット株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にみらいネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みらいネットの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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1.3
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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退職理由
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4.3

みらいネットの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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みらいネットの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が倒産し、その流れで退職する形をとりました。当時、社宅に住んでいたが倒産数ヶ月前には社宅を売り払うと言われ1ヶ月以内に退出するようにと無茶...続きを読む(全174文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の閉鎖後、ほかの会社に受け入れられることとなりよかった。
経営陣は最後まで誠実に従業員のことを考えてくれたおかげで路頭に迷わずに済んだ。
...続きを読む(全171文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなくという感じでした。無くなってしまった今となっては良い経験をさせてもらったと思っています。最終的になぜ潰れてしまったのかを代表...続きを読む(全160文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月01日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で仕事が出来ました。
お客様も色々とあり、様々な経験が出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定...続きを読む(全178文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の社風がトップのワンマン経営だったため下からの意見がいまいち上に通らなかったのと、一部の人間に中核となる部分の業務をまかせっきりだったので、その人間が...続きを読む(全157文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
サーバ運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が倒産しました。従業員にはつぶれる3日前に言われました。丁度リーマンショックのあおりを受けた時期でした。その年の決起集会で社長はうちの会社には影響はな...続きを読む(全199文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

倒産されたみたいですが、私が勤務していた時は待機社員も多くアウトソーシングという業務形態が合わなかったのか、それとも営業力が足りなかったのか、少しでも携わ...続きを読む(全176文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の業績不振により退職。
キャッシュフローがうまくいかず、倒産になり、他企業に買収されました。
ベース査定が下がり、企業としての体力がなくなりました...続きを読む(全156文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績悪化により給与減額。
業界全体が仕事激減の為、顧客での定時金額が下がる上、仕事の奪い合いの為さらに金額を下げあい採算の取れない仕事が多数になる。(特...続きを読む(全151文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には客先に出向する派遣スタイルで社員の顔も分からない状態なので
社員同士の仲をよくしようとイベントがよく開催されるが
ほぼ、自腹が多ですが参加し...続きを読む(全162文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

単刀直入に言うと、やりたい仕事がなくなったため。
もともとは、派遣を希望していたわけではなかったが、仕事がなくなると探しもせず適当な派遣にまわせばいいや...続きを読む(全158文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全外部企業への出向に頼り、社内で生産性がないため、リーマンショック後、出向先企業がなくなり、社内待機が多くなり、安定性もなく待機期間の保証等もない為、出...続きを読む(全150文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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みらいネットの 他のカテゴリの口コミ

みらいネット株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外の講習や、OJTがある。客先によっては指導している方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内にはサーバーの監視業務(24h交...続きを読む(全178文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先にもよるが、私の場合は有給が通りやすく非常に融通が利きました。また、基本的に定時で帰らないと客先の工数チェックが厳しいので、ほぼ残業するこ...続きを読む(全180文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先によっては面倒見の良い方がいらっしゃるので、オペレーションについて新設に教えていただけた。業務内容も簡単であったので、非常に楽であった。
...続きを読む(全181文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代については申請通り支給されていた。業種柄残業ありきの年収にはなってしまうが、それなりの額をもらえていたと思う。ガンガン稼ぎたい人間にとっ...続きを読む(全180文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
総務
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は全体の1割程度でした。
10年前ということもあり、妊娠出産育児休暇制度もあるにはありましたが、周囲の協力意思...続きを読む(全171文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年11月03日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はそろっており、特に困ったようなことはありませんでした。
また定期的に社員交流のための催しがあり、ここでいろいろな人に会うこと...続きを読む(全190文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月12日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりの良い人が多く、本当にやりやすい環境でした。

【気になること・改善したほうがいい点】
環境については、出向先によることが大きく、良く...続きを読む(全178文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は倒産してしまった会社ですが、当時女性の管理職の方も数名おられたと思います。良いも悪いも派遣会社でしたので、客先に気に入られて売上が上がれば...続きを読む(全166文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
18年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかったですが、本人のやる気次第だと思いました。新入社員に関してはこの業界独特の現場で作業を覚えろ!感が強く、コミュニケーションが取れる...続きを読む(全165文字)

みらいネット株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

前提として現場によります。
残業はほぼない、休日は現場によるので有給は溜まっていくだけで使えない
年末年始や夏季休暇など長期休暇など取れないなどは普通...続きを読む(全172文字)

小売り(機械)の退職理由の口コミ

アドバンサー株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗でいくら端末や商材を売っても個人の評価には全く繋がらない。モチベーションを保つのが難し...続きを読む(全91文字)

株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
精神的や体力的にも本当にキツイので他の会社が楽に思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い、お客様は神様サービスな...続きを読む(全82文字)

株式会社光通信の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績がよいとかなり引き止められます。グループ会社や関係会社への転籍もすすめられるため、強い意志を持っていないと難しいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全219文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職フローがよく分からない。マニュアルはあるが退職届をどこに出せばいいのかの記載がない。大事なところが抜けている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)

株式会社エディオンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は基本止めてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の未来を感じられない。上層部が固く古いため若い世代への配慮があまりなく若い...続きを読む(全107文字)

東京ガスエコモ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はだんだん福利厚生がよくなってきているようだが、なかなか部署によっては休みがとりにくところもある。店舗によって雰囲気が違う。
【気になること...続きを読む(全207文字)

アドバンサー株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私自身の問題が主。個人営業が基本的な業務だったのだが、どうも自分には個人営業に対する適性というかが低かった事が理由...続きを読む(全203文字)

株式会社ワールドテレネットの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良い為、社員同士飲みに行ったり上司との上下関係もあまりない。
実力主義の為、入社半年程で役職がつく方も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)

北海道電力株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残っていた有給休暇を全て取得させてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ的な上司がいたにもかかわらず、上はあまり取り合...続きを読む(全136文字)

株式会社ピーシーデポコーポレーションの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時の説明はそれなりにしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
驚くほど書類の送付が遅かった。またアフターフォローは当然ないので...続きを読む(全123文字)

みらいネットの 会社情報

基本データ
会社名 みらいネット株式会社
設立日 2012年1月
資本金 300万円
従業員数 1人
代表者 高見将之
本社所在地 〒108-0074 東京都港区高輪2丁目14-17グレイス高輪ビル8F
電話番号 03-5483-0071
URL https://www.m-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1610898

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