ナベプロセスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
納期に間に合わせるべく現場職の方は休日出勤も多い。上役はそれを当たり前のように思っている節があると感じる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
一応毎年昇給とボーナス２回（６月と１２月）はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の通知の書類には記載されてはいるが固定残業時間...続きを読む(全122文字)

【良い点】
今既に世に出回っている製品、これから世に出る製品のパッケージが見られるのが面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務課の作業全般を理...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女子は基本的にはあまり残業はない。
時短勤務はないが子育て中の方は定時に退社している。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中に旧姓を...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、深夜残業、深夜の呼び出し、時間を問わない電話が出るまで鳴り、LINE等の連絡もかなり来るせいで落ち着いて...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全然整っていない。
入ってもすぐ辞める、当然ですが。
出来ない者にはやらせないのスタンスの
為、出来る人...続きを読む(全102文字)

【良い点】
給料は安定していると思います。続きを読む(全21文字)

【良い点】
人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると給料が下がる。
平社員で残業した方が稼げていたが、
働き方改革などの影響で残...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージ関係ということもあり日常的に見かける製品を取り扱う為最初は面白い、が嫌になる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備更新などに力を入れているが
本来重視すべき点をみれておらず
企業自体が迷...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の独断で物事が決まる。副社長ですら進言できない状況。取締役会、社外取締役、監査役がいても誰も何も出来ない。
社...続きを読む(全90文字)

【良い点】
スタッフ皆仲が良く、忙しい中でも和気あいあいとした雰囲気で仕事ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業でありながら、T...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年にわたる赤字決算で、資産を食いつぶしている状態であり、解決の道筋も見えず、メインバンクの信金から人が派遣されて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
出向先が音楽関係の大企業なので音楽が好きな人はいいかも知れません。
好きじゃないと厳しいかも知れないです。出向できなかったらこれも厳しいかも知...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有休がとても取りやすい。最悪当日に申請しても業務量が問題なければ通る。
部署によってはシフト制で希望休が通るので、予定が組みやすい。
【気にな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社内は全体的に大人しい人が多かった印象で、黙々と作業ができる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢層が高齢化しており...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
僕が配属された部署は人間関係がすごく悪くてこのままずっとこうなのかなと感じた為転職を検討し退職させていただきました続きを読む(全77文字)

【良い点】
自宅から勤務地が近い。それだけで勤めてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく改善活動を推進しているらしく、通常業務以外の業務...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給は取りやすい方だと思います。2週間前から伝えれば有給は取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足による急な他工場...続きを読む(全212文字)

【良い点】
私の時は退職における資料の説明などきちんとあったが、今はないと聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今思えば激務だった。部署や人...続きを読む(全130文字)