この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応毎年昇給とボーナス2回(6月と12月)はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の通知の書類には記載されてはいるが固定残業時間...続きを読む(全122文字)
ナベプロセス株式会社 報酬UP
ナベプロセス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナベプロセス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にナベプロセス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応毎年昇給とボーナス2回(6月と12月)はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の通知の書類には記載されてはいるが固定残業時間...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員は昇給率も高く今後も上がり続けるように思う。現在の給料にはとても満足している。賞与については景気の良さ悪さにあまり影
響せず支給されて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ボーナスは年二回ある。年末表彰あり(皆勤賞など)。野球部員だけは優勝すると別で賞与がもらえるみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料面では安心できると思います。ボーナス面もきっちりありました。残業面でもそれほど多くはなかったですが、早朝出勤はあります。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
納期に間に合わせるべく現場職の方は休日出勤も多い。上役はそれを当たり前のように思っている節があると感じる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職前の有給消化はしっかり取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1〜2年ほどで社内のルールがしっちゃかめっちゃになったように思...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
今既に世に出回っている製品、これから世に出る製品のパッケージが見られるのが面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務課の作業全般を理...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女子は基本的にはあまり残業はない。
時短勤務はないが子育て中の方は定時に退社している。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中に旧姓を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると給料が下がる。
平社員で残業した方が稼げていたが、
働き方改革などの影響で残...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージ関係ということもあり日常的に見かける製品を取り扱う為最初は面白い、が嫌になる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理難題な作業の連続、超短納期の追加がかなりの頻度である。
個人の作業量に偏りもあり、誰かがオ...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備更新などに力を入れているが
本来重視すべき点をみれておらず
企業自体が迷...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、深夜残業、深夜の呼び出し、時間を問わない電話が出るまで鳴り、LINE等の連絡もかなり来るせいで落ち着いて...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全然整っていない。
入ってもすぐ辞める、当然ですが。
出来ない者にはやらせないのスタンスの
為、出来る人...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
出張などその頃は宿泊費とは別に手当が出ていたので、自身でお金を使うことはほとんどなかったので、出張が続く月はほぼ貯金にまわすことができた。
【...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本的に年功序列の昇給となっており、高い目標を設定しようが、低い目標を設定しようが、評価は変わらない。そういった意味においては、変化をのぞまな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
目標管理制度により半期毎に上司(直属の管理職)と面談し、1次評価されていました。2次評価は各工場程度の範囲で管理職が会議室に困って査定会議し、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年次が上がると給料も高くなっていく印象。評価は、上司との面談や業務改善の提案実行内容。賞与は、年によると思うが4カ月分くらいだったと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
シフト制の勤務で働くと若くても高給料が狙える
同年代と比べても多い給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
キツく汚い仕事で働い...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って粗利を上げても個人の評価に反映される部分は少なく、であれば自分が仕事しやすい様にやっ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りの先輩方はベテランが多い感じで、やさしくは接してもらえたとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質や働き方が固執した感...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格は年数、評価で上がるので仕事が出来る人直ぐに上がれる、仕事が出来る人をしっかりと評価しているようには感じる、ボーナスは年4ヶ月程出る。
【...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社員のみなさんは接しやすく、すぐに相談できる環境が良いと思います。
上司と部下の関係も良好でギスギス感は感じませんので、上司への相談はしやすい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
平社員では年で2ヶ月分くらいが支給。役職者になればちょっと増えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
仕事内容を鑑みれ...続きを読む(全85文字)
会社名 | ナベプロセス株式会社 |
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フリガナ | ナベプロセス |
設立日 | 1979年1月 |
資本金 | 2700万円 |
従業員数 | 225人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 鍋坂信也 |
本社所在地 | 〒760-0080 香川県高松市木太町2477番地1 |
電話番号 | 087-833-7171 |
URL | http://www.nabeprocess.co.jp/ |
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