回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちは自然と上がっていくので気にする事は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特別気になることは無いが、評価制度はバンド形式にな...続きを読む(全145文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社甲信マツダ
株式会社甲信マツダの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は360〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社甲信マツダの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社甲信マツダで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
若いうちは自然と上がっていくので気にする事は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特別気になることは無いが、評価制度はバンド形式にな...続きを読む(全145文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月14日【良い点】
無い。強いて挙げるならば転職時に「銀行系金融出身者」という肩書が手に入ることくらい。金融業界への転職などは歓迎されやすいのでそれだけがメリット...続きを読む(全516文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月8日【良い点】
育児支援は掲げているが現実的に配達現場のまま女性が就労しつづけるのは難しい。時短勤務やパートの切り替えが前提。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月21日【良い点】
新人研修は手厚く、1ヶ月ほぼ泊まり込みで行った。また最近は内定者旅行などもある様子で、入社前から親睦を深められる。(企業側としては人員確保のた...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月26日【良い点】
大きい組織なので規定など整備されてると思ったが全然だったこと。徐々に改善はされてきたが曖昧なまま新しい制度に移行しようと強引に物事をすすめる。...続きを読む(全212文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月8日【良い点】
イオンリテールの完全子会社であり、福利厚生は充実している。
モール内店舗であれば、モールが客を呼べるため一定数の集客は望める。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
お客様から直接感謝の言葉を言って貰える。自分が関与したことによってその方のカーライフが良い方向へ変わった時のやりがい続きを読む(全64文字)
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【良い点】
有給消化はとてもしやすい。入社したての頃は土日の繁忙日に有給を取ることは暗黙のルール的にご法度だったが、今は気兼ねなく取れている。先輩方も有...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
家賃補助でます。単身者のみ続きを読む(全19文字)
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【良い点】
代表者が変わる事によって経営方針が良い(仕事環境)が改善された。
若干、宗教的と捕らえている社員もいるが将来に向けたビジョン(KSビジョン)...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が積極的に職場づくりに参画していて、女性の意見が取り入れやすい環境の職場となっている。また、育児休暇を取られている女性社員や育児のための...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新しい評価制度がはじまり、正当な仕事の評価をしてもらえるようになったと思う。
しかし、いかんせん自動車販売会社なので自動車の紹介、保険の紹介...続きを読む(全166文字)
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給料が悪い。昇給はあるが、スズメの涙程度です。休みは基本平日です。家族のいる方は時間が取れず家族サービス出来ません。有給はあるが、有ってないようなもんで...続きを読む(全153文字)
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人間関係は意外と良い方だと思います。営業所によりけりだと思いますが・・・
長くいれば役職がつきます。12年以上?
整備は残業が当たり前です。ない日も...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収は和歌山でもトップクラスだと思う
実績を出せばもらえるシステム
【気になること・改善したほうがいい点】
これから先は売った分だけを辞めよ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定まっているが全く機能していない
成績を残しても残さなくても 給与アップします
他...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
面接の雰囲気が雑談のように和やかだったため、緊張しすぎることなく自然に話すことができたところだと思う。面接官の方が話をよく聞いてくださり、う...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ボーナスは毎回出ます。
良いのかわからないが仕事内容は緩くなりました。昔ほど車売れとか言われなくなりぼーっとしてても良い会社になりました。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
株式会社ネクステージでの年収や評価制度については、成果がしっかり数字で反映される点に魅力を感じました。基本的には個人の営業成績や店舗全体の実...続きを読む(全466文字)
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【良い点】
やった分だけ反映されてやりがいに繋がる。業績評価が50%、上司評価が50%ボーナスに影響する。細かい点はあるが上記が基準となる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
お客様のカーライフ全体をサポートしているかで評価が決まる。クルマの販売だけでなく、点検入庫、保険の加入件数など、長期的にお客様と関係を構築す...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
営業職や整備士など、個人の販売実績や業績への貢献度がダイレクトに給与に反映される。20代で年収1,000万円を目指せる環境もあり、実力主義を...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
初任給は他社と比べて高いのが魅力
【気になること・改善したほうがいい点】
部用品や目標点検単価等の設定があるが営業があらかじめカットしていた...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
私がいたときは、給与は基本給のみでうる覚えですが、役職がつかないと給与は上がらなかったようなきがする。但し頑張ったらその分の評価はもらえる。...続きを読む(全180文字)
| 会社名 | 株式会社甲信マツダ |
|---|---|
| フリガナ | コウシンマツダ |
| 設立日 | 1956年6月 |
| 資本金 | 4億1000万円 |
| 従業員数 | 534人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 縣幹雄 |
| 本社所在地 | 〒380-0935 長野県長野市中御所1丁目27番22号 |
| 電話番号 | 026-226-0294 |
| URL | https://www.koushin-mazda.co.jp/ |
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