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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大体上にいる人が別の健康食品業界の長年の経験者で新卒とかで入っても上に上がれないと思われます
...続きを読む(全233文字)
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株式会社E‐next
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大体上にいる人が別の健康食品業界の長年の経験者で新卒とかで入っても上に上がれないと思われます
...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に魅力はないです。
店長によって休みの日数、出勤時間が違う。
残業代も早く出ても遅く帰っても...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
余ったものをもらえる時がある
【気になること・改善したほうがいい点】
すべて
やり方が今の時代に合っていない。
すべてがコンプライアンス違反...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
しんどいときも健康食品を売る立場なので元気に振る舞わないといけないところ
ワークライフバランス...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
どうかえていいかわからない。
長くは続かないと思う。
事務の仕事ならならまだしも店舗は無理だと思う。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休み、勤務時間が店長によって変わるのは良くない
残業代もほぼ出ていなかった
店長がすべて、他の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
店長になり売上を上げると、それなりにもらえると聞きましたが、それも時代の変化でなかなか難しいように思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
お客様に喜んでもらえた時。
販売した商品で元気になってもらえた時。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された店長によってやり方が異...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月に1度異動が発生するが、着任先は最初の店舗以外配慮されない。往復6時間近くかかる場所...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
若手同士は仲が良い。続きを読む(全16文字)
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【良い点】
立場が上になるほど、お客様の前で話すことが増えるので、営業スキルが身につく。?
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に確立さ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
店長によっては早く帰ろうと言う店舗がある。
ボーナスと給料以外にも、賞金をもらえるチャンスがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
お客様と仲良くなることでお客様からいろいろなものをもらえる。
また、店長のサポートが基本なのでやること自体は楽だとおもう。
【気になること・...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
お客様と接していてすごく楽しいし、差し入れをくれるお客様やご飯に誘って頂けたりするのでそこはとてもいいところです。
社長、係長はとてもいい人...続きを読む(全363文字)
| 会社名 | 株式会社E‐next |
|---|---|
| フリガナ | イーネクスト |
| 設立日 | 1995年3月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 33人 |
| 代表者 | 末川吉則 |
| 本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満5丁目2番18号三共ビル東館1F |
| 電話番号 | 06-6361-4840 |
| URL | https://e-nextweb.jp/ |
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