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株式会社野原光学

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

野原光学の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社野原光学の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社野原光学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

野原光学の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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1.9

野原光学の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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野原光学の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社野原光学の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年しかいませんでしたが、良い点は1つも感じる事がありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告に賞与の記載があったか...続きを読む(全184文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年5月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由に販売させてもらえるところ。
男性、女性に関係なく職務に携われるところ。

【気になること・改善したほうがいい点】
男女での評価の...続きを読む(全196文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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野原光学の 他のカテゴリの口コミ

株式会社野原光学の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に1回販売員は、個人売上金額を元にインセンティブとして支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集に賞与の記載があるもの...続きを読む(全114文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員割引でメガネを購入する事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
財形貯蓄があるにも関わらず従業員に説明がない為、その存在自...続きを読む(全88文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術や経験により、お客様のニーズにあわせたメガネを作成する事が出来、結果として喜んでくれたり、感謝して貰える事
【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全く無いと言っていい……
終わりの始まり そして 終焉
従業員の本音として言...続きを読む(全83文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長に就けば家族があっても何とかギリギリ生活出来ると思うが……
【気になること・改善したほうがいい点】
店長していた方が、本部による理不尽な...続きを読む(全117文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お店は人間関係等悪くないと思う。但し全店舗がそうかと言うと分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の暴言、高圧的態度が販売...続きを読む(全113文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は低い。頑張りによっては特別手当や個人年間予算達成すれば達成手当もあるが多くて1年に5000円アップくらい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も充分に活躍できる。性別関係なく活躍はできるが役職はまだまだ男性が有利であり、仕事の出来に関わらず男性が役職に就く。続きを読む(全66文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラと贔屓がひどい。労基から注意も受けているがおそらくこの先も直らない。辞めていく人に対してのあたりも...続きを読む(全80文字)

株式会社野原光学の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。産休育休などもあるが籍を置くだけで無給だったり、慶弔休暇なども最低ラインの日数しかもら...続きを読む(全87文字)

小売り(メガネ・貴金属・ジュエリー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社サダマツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職は全く異なる業界だったが、「形に残る想いを届ける仕事」に惹かれて入社した。 入社前は「女性社会で厳しいのではないか」「ノルマがきついので...続きを読む(全180文字)

フェスタリアホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社で働くことを決めたのは、お客様の喜びや感動をジュエリーで形にするという考え方に惹かれたからです。研修担当になった際、販売現場のレベル...続きを読む(全241文字)

株式会社エフ・ディ・シィ・フレンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様第一優先で、お客様に寄り添った行動のもと成されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様を優先しすぎるあまり、社員の扱い...続きを読む(全91文字)

株式会社川スミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は配属店舗ガチャ。客足の多い店舗と少ない店舗で同じ新卒で入っても経験値に雲泥の差があると感じる。続きを読む(全72文字)

株式会社オンデーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の時点から面談みたいな明るい雰囲気でやっており、入社後も穏やかな人が多くギャップは特にありませんでした。他の眼鏡屋と比べて接客も重要視し...続きを読む(全101文字)

株式会社メガネトップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昭和日本の悪しき慣習を体験できます
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者で大株主の圧倒的権力者である創業者様一家を敬えないと会社に...続きを読む(全85文字)

株式会社ベリテの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 販売スタッフ その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営理念といいながら売上よりもチームワーク優先。個人売で社員より売上していたら、マネージャーに接客を控えてフォロ...続きを読む(全99文字)

株式会社フォリフォリジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務も視野に入れてまずは店舗で経験を、というお話で進んでいましたが、結局は売り上げ不振でそのまま倒産へ。
もう少し自分で企業のことを詳し...続きを読む(全95文字)

株式会社オンデーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単に接客だけではなく、加工や視力測定など、さまざまな業務に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強が多いのでそこがギャップに...続きを読む(全80文字)

株式会社パリミキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だったから
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体系がコロコロ変わること、ボーナスはないに等しいことをきちんと伝えるべきだと思い...続きを読む(全88文字)

野原光学の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社野原光学
フリガナ ノハラコウガク
設立日 1950年1月
資本金 1000万円
従業員数 33人
代表者 野原裕隆
本社所在地 〒604-8474 京都府京都市中京区西ノ京塚本町4番地8
電話番号 075-811-9638
URL https://megane-nohara.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578903

野原光学の 選考対策

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