姫路キヤッスルホテルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ギスギスした雰囲気と社員は派遣に対して、常に上から物を言う人がいたので、職場環境は悪いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣と...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ホテルの中には様々な職種があります。フロント、客室清掃、レストランや宴会でのサービス、婚礼予約、営業、総務、バス運転手など(2019時点では...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男女の差は特に感じませんでした。女性でもバリバリ仕事をしている方もいらっしゃるし、パートの方もいらっしゃいました。役職も付いてる方ももちろん...続きを読む(全217文字)

【良い点】
人にありがとうと言われる仕事を探しており、直接お客様と関われるこの仕事を選びました。このホテルはルートイングループなので入社時の研修がしっか...続きを読む(全277文字)

働いている人のうち、女性が8割くらいを占めていました。女性ばかりの仕事場なので、もしかすると男性は働きにくいかもしれません。女性は厳しい人が多いですが、...続きを読む(全150文字)

ワークライフバランスといたしましては業界的にはどうしても不規則な
生活となってしまう為、初めて業界で働く方にとっては最初の課題に
なってくるかと思い...続きを読む(全162文字)

住宅補助や食事補助といった制度はありませんが
家族手当が配偶者・扶養家族共に一人につき1万円が手当として
支給されたり結婚・出産時などの祝い金等もし...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩して働くのが難しくなったため。離職率は高いので、辞めにくいなどの雰囲気は特に感じなかったのはよかった。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな業務を任せられ、昨日教えてもらったことと別の事をまた覚えなければならないことも…
支配人との折り合いも合わず…続きを読む(全79文字)

【良い点】
給与面が不安が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が不安が大きくのこる。
大学の同級生と会っても、軒並み低く感じる。給与...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ会社でも配属先の事業所によって大きく待遇も制度も異なっています。
勤務内容は仕方ないとしても良くない違いもあります続きを読む(全79文字)

【良い点】
拘束時間が長く、夜勤が終わったその日が休み扱いになるので休みは無いに等しい。2連休を取らなければ休んだ気になれない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
なにもないです
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入りましたが、配属される場所によって当たり外れがあまりにも激しい。
連休がない...続きを読む(全134文字)

【良い点】
相談しやすい雰囲気があり、業務上の不明点や困りごとにも比較的丁寧に対応してもらえました。全体的に協力的な人が多く、安心して業務に取り組めた点...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張る社員にのみ頑張らせる仕組みが良くない。頑張らない社員は負荷なく在籍しているため、士気が下がる。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくら中途採用＝即戦力と言っても、会社や既存社員は新参者へ入社後すぐから即戦力を求めすぎだと思いました。会社や会...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
階級制度が始まり入社した時より条件が悪くなったため。資格を取らないと昇給すらないです。インセンティブが少ないです。続きを読む(全77文字)