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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「繁忙期は残業や土日の出勤もありますが、平常時は比較的定時で帰れる日も多く、メリハリのある働き方ができます。上司も家庭やプライベートの事情を...続きを読む(全159文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ナニワ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナニワのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナニワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「繁忙期は残業や土日の出勤もありますが、平常時は比較的定時で帰れる日も多く、メリハリのある働き方ができます。上司も家庭やプライベートの事情を...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
カメラが好きなかたには楽しい環境でした
メーカーの営業もセミプロみたいなかたがたくさんおられました。そういった環境はミーハーな気持ちが強い方にはおすす...続きを読む(全158文字)
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小売店なので、やはり休みは少なく不安定です。
家庭を持ってる方は
家族のイベント等は休みは取りにくいため
自分だけ参加できずという場合が多いようで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事内容や人間関係には特に不満はありませんでしたが、今後のキャリアアップを考えたときに、より幅広い経験を積める環境に挑戦したいと思い、転職を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分の提案がきっかけでお客様の課題が解決できたときに、大きな達成感を感じます。数字として成果が目に見えるため、努力が報われやすい仕事だと思い...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価は営業成績に応じてボーナスや昇給に反映される仕組みです。数字が出ればしっかり評価される点はやりがいにつながります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
営業現場は体力や移動の負担がある場合もあるため、繁忙期は大変なこともありますが、周囲のサポートがあるので無理なく続けやすいと感じます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
給与に不安はない。
風通しはよく常にチャレンジする社風である。
結果をだせばその分評価につながり出世は上に気に入ってもらえるかも重要である。...続きを読む(全186文字)
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あまり人のでいりが無かったので付き合いの長い人ばかりになって、大きな家族みたいな関係になった。
かんりしょくも平社員もやる仕事はあまり変わらなく、色々...続きを読む(全157文字)
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ノルマがきつかった。半期に一度お得意様セールとして家電を売り付けないといけない時期があり、つらかった。中にはボーナス全額突っ込むぐらいの自分買いで数字を...続きを読む(全154文字)
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基本的にフラットな関係で上司部下という関係ではなく先輩後輩といった関係ですみんなカメラか好きでお客様にどうはなしたらよいかといったことを親切に何度でも教...続きを読む(全163文字)
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将来性はまだあったような気がします ただ大型店でないといきのこれない。業界が大再編されていたという状況の中、接客力やもっとアナログなものを優先する傾向に...続きを読む(全169文字)
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直接の原因は賞与がほとんど出なくなったからです。
現在は業績も底を打ってもう少しまともな金額が出るようになったようですが
入社当時の寸志程度の賞与が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みは多い
転勤があって田舎の方などにも飛ばされるのでそういったことに耐性がある人じゃないと休日等にやることなくて引きこもりがちになる。大抵...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
プライベートに充てられる時間は多く、残業も基本的にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
17:00に仕事を終わっても...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
平日、他部署は定時で帰る一方、この部署だけ残業することが多かったが、土日祝日が休みなところは良い。有給も取りやすいと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
時期にもよるが基本的に定時では上がれるし、有休も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期である12月以外土曜出勤い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
場所によってはリモートワークできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では、配属された場所によっては休日でも取引先から電話等の連...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍している時はプライベートの時間はほぼゼロでしたが今は改善されていると思います。当時は本当に長い時間はたら...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってしまうと思うが顧客は365日稼働している小売などだと土日に連絡が来ることとも多いと思う。自分自身はほ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
配属された店舗によってかなり違います。人が足りていれば休みもしっかりとることができ残業せずに帰ることができます。人が足りていなければ休日出勤...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カレンダー通りの休みですが、得意先とセンターから休みでも電話とメールがきます。心が休まるときがあまりありません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
営業部に関して言えば、比較して有給は取りやすいと思う。
しかし物流部に関しては、休日出勤もあるので大変そうではあった。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社ナニワ |
|---|---|
| フリガナ | ナニワ |
| 設立日 | 1964年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 代表者 | 鍋本雅巳 |
| 本社所在地 | 〒546-0001 大阪府大阪市東住吉区今林1丁目2番68号大阪市中央卸売市場東部市場内 |
| URL | http://www.naniwa-grp.co.jp/ |
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