ＭＲＫホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
歩合制のためがんばればがんばるだけ評価された。評価基準も良い方へたびたび変更されていた。成績が良くなければお給料もそれなりのため、入社早々は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新しい風が入ってきており、色々とチャレンジできるチャンスがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な考え方な方も多い...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性の店舗スタッフはしっかりと教えてもらえると思いますが、バックオフィス系は手探りなところも多く、自分で学ぶ姿勢がないと厳しいと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ピリピリした風土ではなく、比較的、みんな中が良いという雰囲気の中で仕事をしている。特に女性社員はほぼ全員が自社製品きっかけで入社しているので...続きを読む(全197文字)

【良い点】
仕事はやりがいがあります。お客様を綺麗にしていくことや、会話でコミュニケーションを取ることが好きだったので、頑張れた。
【気になること・改善...続きを読む(全251文字)

【良い点】
全体のほとんどが女性社員なので、子どもがいる方は融通が効く。シフト制で、希望休もほとんど通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子ど...続きを読む(全227文字)

【良い点】
基本給＋インセンティブなので、頑張ればお給料は多く貰える。年間通して、成績が良いと賞与もそこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
パートでしたが、時給が他のサロンより良かったです。有給も消化できました。
グループ店が、都心にあるので最先端のトレンドを勉強できます。競争心...続きを読む(全284文字)

【良い点】
同じ環境のパートスタッフがいるのは、心強いです。
女性も店長職についていました。
実力次第だいでキャリアアップできます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
単価が高いサロンなのでデザインカラーなど高度な技術を求めるお客様が多く、やりがいはあります。
高い技術力を学べます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
店舗にもよるが風通しはいい方だと思う。
スタッフ同士も仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足により、1人にかか...続きを読む(全87文字)

【良い点】
人がいい。レディースブランドが多い会社のため、女性が多いが、意外と感じの良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド全体...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の事前報告がないのにも関わらず、希望休を出したらここは全員出勤でお願いしますと急に言われた。他にもあったが、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
シフトの希望はほぼ通った(平日のみ)。部署によっては良い上司の元で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が自由にとれない。既...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は高いイメージがあります。同期は20人程いましたが現在残っているのは4人程です。休日が少なく、プライベート...続きを読む(全243文字)

【良い点】
店長として複数店舗を経験する中で、退職の決断において最も迷ったのは、共に働く仲間との関係を手放すことでした。日々の店舗運営では、人員不足や売...続きを読む(全505文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時なんて雇用保険すら使わないような圧力。すごく昔の気質が強かった。今はそんなことないことを願う。退職時も一斉...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライトオンの改善点としては、まず商品の差別化をさらに強める必要があると考えます。現在はジーンズやカジュアルウェア...続きを読む(全615文字)

【良い点】
退職をするか残るか迷ったのは、働く人がよかった点と倒産の心配はないであろう点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由...続きを読む(全181文字)

【良い点】
会社が傾きかけているので、辞めたい時にすぐ辞められます。基本引き留められる事はないです。最後の有給消化率もいいです。続きを読む(全64文字)