おもれいの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
現在育休に入られている社員や、出産後も復帰されて第一線で活躍されている社員がいます。仕事だけでなく家庭も大切に、という雰囲気が社内であるため...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員がほとんど20代と、みな若いため、手を挙げれば、キャリアアップできる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育にも力を入れ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
成果主義のため、営業で数字を残した人が、その分賞与としてもらえる仕組みになっています。負けず嫌いな人にはとても向いていると思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人柄はみなさんとても良いです。社内でのコミュニケーションも活発なな上に、風通しも良いため、人間関係で困ることはほとんどありません。横だけでな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
副業は申請した上でOKです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。徒歩または自転車で通勤している人を対象にしたエコ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ああーあーちょっと調べましょ！あるあるところであるところでこのあとから降りてくるチーがあるところでこの上にはこのあと少しですがよろしくお願い...続きを読む(全158文字)

【良い点】
高校生の進学サポートをしながら、部活のイベントを開催することができるところ。普通に楽しいし、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)

【良い点】
通勤手当や休日手当、出張手当などは出ますが、他はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などは一切なく、困って...続きを読む(全89文字)

【良い点】
高校生から元気、パワーをもらえる仕事です。とてもやりがいになりますし、役に立っていると感じます。ありがとうございました。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

【良い点】
残業はほぼないので、自由に変えることができました。私用で予定があるなどの理由でも問題なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてあまり人材を大切にしていないと感じることが多い。個人個人を見ている様子はなく、流れ作業、小手先の対応を...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
危ない橋を渡りたくないため、仕事ができる人に仕事が集中する。結果的に仕事はできない人はできないまま置き去り。それ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方支局の若手へのフォローがなさすぎる。地方にいるとチャンスが少なくなってしまうこと。結婚などライフステージが変...続きを読む(全91文字)

【良い点】
仕事がはっきり正社員と派遣社員で分かれているので必要以上の仕事はしない
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と派遣社員の差別がかあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
飲み会とかなく、あっさりしていたのは、私には合っていたとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたが、それなりの年数いても...続きを読む(全196文字)

【良い点】
会社からヒアリングがあるようだ。離職率は今のところ低いが、今後上がっていきそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽業界の中で公共...続きを読む(全129文字)

【良い点】
良い点はとくにないです。有給消化はもってのほかという雰囲気でした。引き止め工作などは恐らく少ないので、辞めたい人は辞めれるのは良い点です。
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良と将来への不安。退職を申し出て受理されたあと、退職日が知らされない。昼ごろに突然当...続きを読む(全133文字)

【良い点】
上司によって裁量でころころと雰囲気が変わるので働きづらかった。マスコミ特有の閉鎖的雰囲気がいたるところに残っていて特に女性はなかなか働きづら...続きを読む(全192文字)

【良い点】
他に自分でやりたいことができたので退職しました。退職時に関しましてはスムーズに引き継ぎも行って辞められた印象です。そもそも組織の循環が早いの...続きを読む(全101文字)