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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄はみなさんとても良いです。社内でのコミュニケーションも活発なな上に、風通しも良いため、人間関係で困ることはほとんどありません。横だけでな...続きを読む(全121文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社おもれい
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社おもれいの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社おもれいで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄はみなさんとても良いです。社内でのコミュニケーションも活発なな上に、風通しも良いため、人間関係で困ることはほとんどありません。横だけでな...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ああーあーちょっと調べましょ!あるあるところであるところでこのあとから降りてくるチーがあるところでこの上にはこのあと少しですがよろしくお願い...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月18日【良い点】
平社員のうちは残業は全くない。しかしながら業務の責任が増えるごとに夜遅くの契約対応を任されるため多少の残業は発生する。
繁忙期の土日も残業は発...続きを読む(全127文字)
給与や賞与はそれなりにあります。
ただ賞与はその年度の予算や自分の仕事評価によって変化します。
経営状態も安定していますが、人員不足で残業や休日出勤も...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年8月1日【良い点】
コロナウイルスの影響はあったが、給料補償があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナウイルスの影響で、シフトが激減してしまった。...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月12日【良い点】
ベース給与は高めかなり満足
新卒でも中途でも頑張れば上がる
...続きを読む(全78文字)
【良い点】
福利厚生は基本的な制度が整っており、社会保険や通勤手当など安心して働ける環境が用意されています。
有給休暇も取得しやすく、産休・育休制度も利用...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
現在育休に入られている社員や、出産後も復帰されて第一線で活躍されている社員がいます。仕事だけでなく家庭も大切に、という雰囲気が社内であるため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員がほとんど20代と、みな若いため、手を挙げれば、キャリアアップできる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育にも力を入れ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
成果主義のため、営業で数字を残した人が、その分賞与としてもらえる仕組みになっています。負けず嫌いな人にはとても向いていると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
副業は申請した上でOKです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。徒歩または自転車で通勤している人を対象にしたエコ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
高校生の進学サポートをしながら、部活のイベントを開催することができるところ。普通に楽しいし、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
通勤手当や休日手当、出張手当などは出ますが、他はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などは一切なく、困って...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
何事もまずは取り組んでみるといった風潮があります。
新卒でも中途でも立ち位置関係なく、同じような仕事に取り組めるのはベンチャーならではだと...続きを読む(全633文字)
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【良い点】
高校生から元気、パワーをもらえる仕事です。とてもやりがいになりますし、役に立っていると感じます。ありがとうございました。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業はほぼないので、自由に変えることができました。私用で予定があるなどの理由でも問題なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部活フェスを通して、いろんな先生と関係を築くことができたり、感謝されること。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
当時の上司は知識は勿論人格的にも優れておられ、気にかけてくれる姿勢のある良い上司であった。今は別のところに移られているかもしれないが、社内の...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の雰囲気は全体的に暗く、営業職みたいな活気を感じられなかった。
地方の支局によっては、記者職あがりの管理職が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
気さくな方が多かったが、管理職に関しては威圧的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションがとりにくい現場だと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
仕事のできる人が多かった。みんなテキパキしていて、仕事が早い。サバサバしている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考な人ばかりのため社員をリードしたりまとめ上げたりする能力がある人がいない。社員同士...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
いわゆるデスクと呼ばれてる人たちは、とても親切丁寧で信頼できる人たちだった。
例えば、発案した企画や日頃の編集でも建設的なフィードバックをし...続きを読む(全409文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に覇気を感じられなかった。親会社の社員も含めてそんな人がいました。「この人みたいになりたい」という社員が少な...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
全体的に雰囲気の良い人ばかりで、人付き合いが苦手というわけでなければ過ごしやすい環境だと思う。
他部署と協力して案件を担当することもあるが、...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基本的に個人でやることが多かったですが、人手が足りない案件は募集して助け合う文化があったと思います。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社おもれい |
|---|---|
| フリガナ | オモレイ |
| 設立日 | 2008年6月 |
| 資本金 | 1100万円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 代表者 | 大亀靖治 |
| 本社所在地 | 〒604-0052 京都府京都市中京区押油小路町233京都スクエア6F |
| URL | https://www.omorey.com/ |
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