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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シティーヒルの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全122件)

シティーヒルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.7

シティーヒルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シティーヒルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 122

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性がほとんどなので、とにかく悪口が多かった。店長が優しい人だと店の雰囲気もいいが、キツい性格の店長だと店の雰囲気...続きを読む(全102文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が支給されない。定時になるとタイムカードを切るよう指示され、そこから残業が始まる。セール時のみ事前に申告すれ...続きを読む(全182文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に辞める人がほとんど。自分が在籍している間に育休や産休を取っている人を見たことはなかった。
退職者が多いた...続きを読む(全121文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に人員不足なので、とにかく役職者になるまでのスピードが早い。店長レベルまで上がると会議などで本社の人と会うことも多くなるので、本社で仕事をし...続きを読む(全160文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学習支援等、有益な福利厚生はなかったです。続きを読む(全46文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
方針が年度毎にころころ変わり、振り回されている感がありました。反省点が次年度に活かされているのか、あまり実感が沸か...続きを読む(全84文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に店長研修があり、スタッフ教育等、新しい情報を得る事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般の販売スタッフはojtの...続きを読む(全103文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が支払われなかった。タイムカードで勤怠管理されているはずだが、残業していることをなかったことにされているので...続きを読む(全176文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が着たい服を着させてもらえる。
社販の強要はされない。
また、完売してしまった商品を着用していても数日であれば許してもらえる。続きを読む(全71文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人売上が無い。
あるところがほぼなので、ここもあると思っていたが無かった。
売上を奪われたなどでスタッフ同士いざこざが発生せず、ストレスにな...続きを読む(全81文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼ無い。接客中でも引き継ぎするなどして帰らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドや店舗によるのだろうが、季節...続きを読む(全122文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
両ブランドとも売上が取れていないので仕方ないが、労働量と給料はマッチしてない。
賞与は業績によるとのことだが、もら...続きを読む(全117文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインで研修をこまめに行っている。
タイミングは入社後と店長or2番手に昇格後が多い。
難易度としては難しくなく、店舗運営で為になることを...続きを読む(全120文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服の提案をお客様を通していく中で、それぞれの好みを見抜くスキルを上げることができます。退社後も対人関係を気づく際に役立つなと思うことが多かった...続きを読む(全188文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前とのギャップを感じましたが、エリアマネージャーや店長が親身になってくださり沢山の未来を提案してくださり、あらためて今後の自分を考える時間...続きを読む(全178文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は削減するように本社から求められました。店舗によるとは思いますが、自身が働いていた店舗は基本的に残業はなく、した場合も残業代が出ない代わり...続きを読む(全182文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がよかった。本社や店舗のスタッフみんな仲が良くアットホームな雰囲気で、仕事はやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年間...続きを読む(全199文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があればすぐに店長、サブになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修内容がディスカッションやお悩み相談みたいなものが多...続きを読む(全182文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍もあり、アパレル業界全体で厳しいというのもあるが、コロナ禍前から売上は低迷しており、改善に向け努力はしてい...続きを読む(全170文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収というか月収がまず低く、アルバイトと社員の差があまりないことが危機的状況だと思う。それで辞める店長・副店長も周...続きを読む(全183文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えない。何をするにも他ブランドの真似をするようにしか行動しておらず、先を見越して行動してない。プロパー(...続きを読む(全188文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗数が多く、退職する人も多い為、比較的早く店長までステップアップできるチャンスは多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので、土日に休むことは月一程度だが、平日休みだと遊びに出かけるとしてもどこも空いているのが良い点だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

株式会社シティーヒルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売員としては残業もほとんどなく、希望休も取りやすかったので、プライベートも充実させられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全201文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

シティーヒルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シティーヒル
フリガナ シティーヒル
設立日 1988年6月
資本金 5000万円
従業員数 780人
売上高 137億2800万円
決算月 2月
代表者 中田勉
本社所在地 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番9号
電話番号 06-6120-7180
URL https://www.cityhill.co.jp/

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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