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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大東楽器の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東楽器株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に大東楽器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大東楽器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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大東楽器の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大東楽器の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

大東楽器株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様化してきている時代に新しいことを取り入れていく事が必須となる業界なのでこれからどうなっていくのか面白みはあると思います。
【気になること・...続きを読む(全212文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマハの特約店という、ブランド看板があるので、ある程度の安定、将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
楽器が売れなくな...続きを読む(全199文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大東楽器の 他のカテゴリの口コミ

大東楽器株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業や営業職なので、顧客数など目に見える形で成果を確認出来る仕事だと思います。
一定以上のノルマを上げた拠点には表彰などもありました。続きを読む(全74文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では、最低限教えていただいた後、そのまま現場入りという感じでした。
キチンとしたマニュアルがあったり、...続きを読む(全124文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日休みの場合があるので、休日どこかへ出かける際には週末や祝日に比べて空いているのがメリットと感じました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生はありましたが、社内制度に関して一切聞いた記憶がありません。
契約書や労働条件通知書などに明記され...続きを読む(全87文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署では、当時社員一人当たりが担当する業務の種類が大変多く、負担も大きかったにもかかわらず、特に手当があっ...続きを読む(全119文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人数がギリギリで回してる拠点が多く早い段階から1人シフト、開店・締め作業をすることになります。若いアルバイトの離職...続きを読む(全91文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制で残業をするとその月のどこかで調整をして早上がりするなどでほとんど残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体...続きを読む(全234文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトのうちの昇給は見込めません。続きを読む(全39文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽の知識や経験を活かせることができます。
接客・電話対応を中心に事務作業、チラシ作成やSNS運営など幅広い仕事ができます。
【気になること・...続きを読む(全117文字)

大東楽器株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少なくとも自身の周りの人間関係は悪くなかったため、退職が心苦しくはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直仕事に見合った給料や待...続きを読む(全127文字)

サービス(教育)の事業の成長・将来性の口コミ

CKCネットワーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他社が多いためどう差別化できるかだと思う。地域によっては子供も減少しているため、その中で会員数を継続していくのは難...続きを読む(全90文字)

株式会社リライブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナをきっかけに、色々と新しいチャレンジをする姿勢が見られた。店舗も移転し今風な要素も取り入れられた。続きを読む(全58文字)

株式会社NOVAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てをしていると習い事の話しが出てくることが多いです。そして圧倒的に英会話を習わせたい(英語を子どもに取得してほしい)と思っている親が多くい...続きを読む(全212文字)

株式会社ECCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英会話スクールの老舗である点、スクールに通うという形は一人では継続が難しい人のモチベーションにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全228文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい会社で知名度もあるため安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店系のブランドが多いため、世の中の流れてきに成長という意...続きを読む(全87文字)

株式会社東京アカデミーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
受講生の多くは若い人のため、子どもが減っていることを考えると、業界全体として難しい部分が今後出てくる可能性はあるの...続きを読む(全85文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週末に行われるファミリーセールの回数が徐々に増え、そんなに売れ残りがあるのか…?と不安になる。(今もやっているのか...続きを読む(全174文字)

ベルリッツ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナの影響でリモートクラスが充実したこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時はコロナの影響でリモートクラスの需要や受講生の数が増...続きを読む(全134文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株価や利益で見ると右肩上がりであったが、最近はそれもちょっと怪しくなっている模様。
ただし会社としてはイケイケどんどんでさらに採用にも力を入れ...続きを読む(全209文字)

株式会社ウィザスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
通信制高校がかなり増えているため、生き残るには策が必要です。地域性も他のキャンパスと異なるため、一概にこれといった...続きを読む(全85文字)

大東楽器の 会社情報

基本データ
会社名 大東楽器株式会社
フリガナ ダイトウガッキ
設立日 1962年12月
資本金 1600万円
従業員数 50人
代表者 細川晃平
本社所在地 〒574-0026 大阪府大東市住道2丁目2番2305号
電話番号 072-873-7121
URL https://www.daito-gakki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1250010

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(証券コード:7047)
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