アイチ情報システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とても有給が取りやすい会社であると感じる。
近年、会社全体で残業が少なくなったらきたため、ワークライフバランスは高いと言える。
単に獲得出来る...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本給は低い(昇給平均が4,000円)が賞与が高い(6ヶ月弱)
仕事の難易度から考えると、貰える給料は多いと思っている。
私は運が良く比較的良...続きを読む(全209文字)

【良い点】
資格を取得すると報奨金がでるが額がひくいため積極的に取ろうとする社員は少ない。しかしテキスト代などの補助もでるのでスキルアップしたい人にはいい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
安定感はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
主な取引先は親会社の愛知製鋼および、刈谷のトヨタグループであるが、トヨタグループ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
基本的にはトヨタグループのIT絡みの仕事を取ってきています。
愛知製鋼向けの案件はそれなりに安定しています。親会社の資本力の強さがそれなりに効...続きを読む(全225文字)

【良い点】
少しずつですが昇給があります。
ボーナスの額は親会社と比較して少し少ない程度なので規模としては頑張っていると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
トヨタカレンダーで安定した休日があります。愛知製鋼資本の安定性。
ボーナスの割合が大きく、額に関しても親会社より少し少ない程度なのでがんばって...続きを読む(全272文字)

【良い点】
営業、開発等の部署ではコミュニケーションが活発に行われ仲もいいと思う。コロナ禍以前は退社後に飲みに行ったりもしていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
面談で悩みや移動の希望などを聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期ごとに目標管理シートを記入して上司と面談し点数がでる...続きを読む(全208文字)

【良い点】
経営管理部は残業はほとんどないためほぼ全員が定時で退社しているためワークライフバランスはかなり取れると思う。
トヨタカレンダーであるため祝日は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
インターネットを活用したキャリア開発のトレーニングは多くありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット上のトレーニングが多くあり...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスが詰まっているためキャリアアップは難しいです。職種も大きくは変わらないため、スキルアップも難しい...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本は放置。成長は自分で頑張るというスタイル、ある程度自分でモチベーションを持ってやらないと厳しいかもしれない続きを読む(全75文字)

【良い点】
接客業のため、一通りのコミュニケーション能力や、提案力は身につく。新卒は最初の1ヶ月丸々研修があるようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップするような営業も含め補助や試験、制度はありません。営業として経歴を重なることはキャリア形成に繋がると...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部品の知識がつくくらいです。他の会社で役立つようなスキルはほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルというスキルが専...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が少なく、50～60代の社員が多数を占めるのでなかなかキャリア開発と言った部分は全然出来ていない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
スキルアップでは、社内・社外研修がありました。
社外での受講については顔医者から補助がでました。
キャリア開発は、ジョブローテーションや昇進と...続きを読む(全104文字)

【良い点】
中古車販売の営業•買取業務をする。
実績を出せばちゃんと評価してくれるしインセンティブ制度もあるので、その人の頑張り次第である。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スキルアップは、社内・社外研修がありました。
社外での受講は補助がでました。
キャリア開発は、ジョブローテーションや昇進と昇格の機会があり、し...続きを読む(全130文字)