今村組の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い点は特にない。考えても思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんのために出勤してるのか分からなくなった。自分が居なくても...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とくに良い点はみつからない。強いて言うならば、お茶やコーヒーなどが飲み放題だった。ただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
思い出せない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅グループに所属していましたが、社内の雰囲気は悪く、設計のある女性社員の私に対する態度...続きを読む(全180文字)

非常に体裁ばかりを気にしている会社だった。社員に一族や関係者が多く、中身が伴っていなかったからだろう。それ以外の社員は使い捨てという事になっております。人...続きを読む(全351文字)

優秀な人から辞めていく。早めに見切りをつけた人が賢い。
人の出入りが多いので人材の成長がなく、仕事の質も良くない。
基本給も下がり、成果に対する評価も...続きを読む(全316文字)

一見したら長く続いている会社なのでいいと思われるが、実情は一族経営で会社内に何人か身内がいるので社員同士のコミニュケーションが取れず、神経を使い、業務に支...続きを読む(全199文字)

【良い点】
オーソドックスな年次によって基本給が上がるシステムで構成されている。基本給自体は平均的であるが、残業手当や年数回の賞与があるため、競合他社と比...続きを読む(全91文字)

【良い点】
がんばれば収入は増えた。
成果は評価される。
根性がついたので、多少のブラックな環境でも耐えられるようになった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社に貢献した分のインセンティブが分かりやすく入ること。
受注の粗利に応じて還元されるようになっている。
基本給は低く安定してしまっているので...続きを読む(全105文字)

【良い点】
残業代は働いた分しっかり出ます。
ボーナスも1年目からしっかり出るし、住宅補助もでるため、お金で困る点は特にないと思います。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給与水準は比較的高いです。管理職になれば700万円以上の年収も可能です。ただし、長時間労働や深夜勤務が多いため、実質的な時給は決して高くありません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇給機会は多い。職務の評価に応じて細かく上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初の給与はかなり低め。賞与はあまり期待し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収はかなりいいほうだと思う。
ボーナスは年2回で、月給の9割×2分支払われられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や振休の手当...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最終の賞与は在籍が条件である。就業規則に定めがあり、問題でないと考えるが、入社時、就業条件に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
勘定科目」という「現金」「当座預金」「受取手形」「売掛金」などたくさんの用語がでてきて、それらをたくさん書いて処理しなくてはなりません。
解答...続きを読む(全301文字)

【良い点】
同業他社の中でも1番給料が高い。
ボーナスもそれなりにたくさんもらえる。
年2回の所属長との面談の内容が評価に繋がる。続きを読む(全65文字)