回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が在籍していたのはかなり前ですが、当時から給料は高水準でした。
人手不足のせいか、今はもっと良くなってると聞きました。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
- 就活に活かせること
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西松建設株式会社
西松建設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西松建設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に西松建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
私が在籍していたのはかなり前ですが、当時から給料は高水準でした。
人手不足のせいか、今はもっと良くなってると聞きました。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
ゼネコンとしてとても良いお給金だと思います。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
年収はかなり多い方だと思います。
現場手当もあります。
また独身の方は独身寮にかなり安い金額で入れます。独身寮がない地域では会社が宿舎を借り...続きを読む(全198文字)
建設業ではかなりトップを走っていると思う。続きを読む(全21文字)
年収はそこそこいいと思う。1年目でハワイ旅行行ったとかの社員もいた。続きを読む(全34文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列を基本とした制度であると認識しています。
建設事業においては「経験工学」とも言われる通り、従事年数がその...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
まだ戦力にならない若手でも給与手取りが高く、家賃光熱費が現場負担のためお金に困ることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ある程度の年齢までは年功序列で上がっていく、賞与に関しても現場勤務は上乗せになったりしていた。業績が良いとさらに上乗せになり、求人上は賞与4...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年収は年功序列で上がっていく形である。近年、基本給のベースアップがあり、若手の年収については、スーパーゼネコン比べてもあまり遜色ないところま...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
残業代が全て支給されるので高年収となる。
評価制度は上司が定期的に面談をしてくださり、そこでフィードバック等をくれる。評価も辛口ではなく頑張...続きを読む(全186文字)
西松建設の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
現場経験と資格で差が出る。昇進スピードはやや遅めで年功序列。
とりあえず同世代よりは稼げると思う。
帰省費用も給料に含まれていた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
2025年度か初任給30万になり、スーパーゼネコン並みの水準となる為。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系総合職についても同意な...続きを読む(全120文字)
一般的なゼネコンと比較すると普通だと思います。続きを読む(全23文字)
基本給が30万と準大手クラスのゼネコンと比べても高い水準続きを読む(全28文字)
新卒の初任給はスーパーゼネコンよりも高く40代で1000万に行くこともあるそうです。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
給与は良いと思います。業界自体が高めの給与設定なので高いと思います。ただし大手と比べると残念なほどに少ないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
月給制・賞与あり、年次で給与が上がるのではないかと思います。
建設業界の給与の平均が分かりませんが、事務職だった私の手取りは生活するのには厳...続きを読む(全103文字)
他のゼネコンとの大きな差はないが、建設業自体年収は高い方なのかなと思う。スーパーゼネコンと比較すると見劣りはするかもしれないが、十分稼げると社員の方は言っ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収はそれなりに高いのでいい思う。社宅などもあるので、非常に助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等は少しわかりづらいかもし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業界の中でも高い水準だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが現場に出ている技術屋さんは平均財業時間が40時間がアベレージ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
能力を重視する人事制度に変わり、ある程度年功序列ではあるが通常より2.3年早く昇進できることもある。逆にいうと昇進が遅れることもある。
年収...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
いわゆる年功序列、歳を経るごとに給与はあがります。
飛び級制度が始まり、数人は飛び級して給与も異なることがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
新卒の手取りは20万を超えます。ある程度の年功序列制度が構築されているので、生涯ここで働ければかなり高い年収を見込めます。
また、ここ数年で評価制度が大...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
私は事務職として働いていました。この会社では、仕事の繁忙期には忙しい時期もありますが、全体的には働きやすい環境です。同僚との協力があり、新し...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
給与は安定して支払われる。一般職だったので、特に評価制度など気にしたこともないが、毎年少しずつ少しずつ年収は上がっていた。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大手ならではの大規模工事の俊工、その後の達成感は半端ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなりきつかった。今はかなり改...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
勝ち組側に属していると思うので、仕事の需要は増す一方だと思います。
人手不足の今、なんだかんだ社員は大切にされるのではないか。それにここでの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
施工管理は工事を仕切ってる感があり、ものを作り上げていくことにやりがいがありそうと思い入社。実際そのとおりだった。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職はワークライフバランスより仕事優先にならざるを得ない状況。一般職や契約社員のワーク...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場所長、内勤部門の部長・課長級の能力低下が著しい。管理ができない管理職員ばかりで、若年層が疲弊している。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ここ数年は毎年ペースアップが実施されており、給料水準は高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅に関わる制度が時代遅れだし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
公共性の高いプロジェクトに関わることができるのはやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の調整等といった、本...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給与・福利厚生に大きな不満があるわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職を削減する方針を掲げているが、削減のための施策...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建設業がなくなることはないが、その中でこの会社が残っていく意味があるかと問われると、別になくなっても良いと感じる。続きを読む(全77文字)
社会の様々なものに影響を与える職種であり、やりがいが大きいものだと思います。続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が曖昧で、不透明。
期の途中で、目標設定をするので、意味がない。上の人たちで評価会議をするみたいだが、...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
契約をとり着工をすれば他の営業ではありえないくらいのインセンティブ振り込まれる。
固定給もそこそこあるため安心はできる。
【気になること・改...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
成果がちゃんと自分にかえってくる制度になっていると感じます。
半期ごとに実績が評価へ直結する手ごたえをつかめています。
良くも悪くも自分の動...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収については、個人の評価に応じて昇給していく仕組みとなっています。日々の業務への取り組みや成果、会社への貢献度などが評価に反映され、それに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
年収は同世代に比べたら多い方だと思います。1年目でもボーナスがあり、寮に住めば贅沢しない限り生活に困ることは少なくなります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業代がたくさん出るので、収入に困ることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどなかったので、そこが残念です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価制度については、日々の仕事への取組みかたや成果、周囲との協力姿勢などを総合的に見てもらえる印象です。単に結果だけを残すのではなく、仕事の...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
建設業界において、施工管理として現場に配置されることは、キャリアにおいて非常に大きな意味を持ちます。最も分かりやすいメリットは、待遇面の大幅...続きを読む(全519文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場によって働きやすさは全く違います。
所長、部長が全ての会社でした。
社員になれるようなことを仄めか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価は半期ごとに行われます。
頑張り次第で評価が変わると実感できます。
長く働いてきた中で評価制度への信頼は揺るぎないものになっています。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 西松建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニシマツケンセツ |
| 設立日 | 1937年9月 |
| 資本金 | 235億1364万円 |
| 従業員数 | 2,504人 ※2017年3月末現在 |
| 売上高 | 3152億円 ※連結(2017年3月期) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 近藤晴貞 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 1061万円 |
| 電話番号 | 03-3502-0232 |
| URL | https://www.nishimatsu.co.jp/ |
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