この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ホールスタッフとしてのお客様の接客がメインとなるので、お客様の出玉を運んだりする中において重量がかかり腰を痛めてしまいました。
給与はアミューズメント業界...続きを読む(全174文字)
株式会社マルハン 報酬UP
株式会社マルハンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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ホールスタッフとしてのお客様の接客がメインとなるので、お客様の出玉を運んだりする中において重量がかかり腰を痛めてしまいました。
給与はアミューズメント業界...続きを読む(全174文字)
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バイトも社員も関係なく仕事に取り組める。実力社会なのでできる人の出世は早い。パチンコに詳しくないとはじめはしんどい部分もある。お客様に暴言をはかれることも...続きを読む(全173文字)
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この業界にしては女性社員はかなり多い方だと思います。女性社員でもキャリアアップのスピードは同じですし、待遇はいいと思います。今は玉積みなしの店舗も多いので...続きを読む(全154文字)
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やはり、お客様と関わってる時にやりがいがあるとおもいます。職業上クレームもおおいのですが、マルハンでの接客経験は他のサービス業でも十分に応用がきくのでしっ...続きを読む(全153文字)
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休みは月8回。または9回。それいがいに夏に3回と冬に3回の季節休があり、これらは確実に取得できます。また店舗によるとこもありますが、有給もそれなりに使うこ...続きを読む(全160文字)
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業務に関してんのギャップはまったくありませんでしたが、人間関係のぶぶんで、社員どうしのつながりよりも、店舗で働くアルバイトたちと信頼関係を築くのが大切だと...続きを読む(全162文字)
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アルバイトでいただけなので正社員の条件等は分かりませんが、、、バイトとしては時給も悪くない水準ですし、残業や休日出勤時の手当はしっかりと全部つくので、いい...続きを読む(全150文字)
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住宅補助や食事補助など手当は結構充実している。
また、社内公募で上級職に就くチャンスがあるのでやる気のある方はステップアップすることができると思われる。...続きを読む(全150文字)
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先ず、労働環境です。煙草の煙はかなりすごいです。従業員も煙草を吸う人ばかりで事務所も煙臭くてとても嫌でした。また、台の入れ替えや、ドル箱を扱う際にかなり腰...続きを読む(全336文字)
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パチンコ業界は規制がかかってきて不安な状況ですが、マルハンは圧倒的に業界ではトップで会社は安定していますので安心できるかと思います。当然残業代もしっかり払...続きを読む(全215文字)
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勤務時間が早番が08:00~16:30、遅番で16:00~24:30と変則シフトとなっており、遅番の次の日に早番がくることは基本ないものの生活のリズムはか...続きを読む(全197文字)
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腰を悪くさえさせなければ続けれるのでは?
寮制度や引っ越し補助金などがあり、福利厚生は現在の企業のなかではかなり上位に属しているのではないだろうかと考え...続きを読む(全152文字)
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給料は良いです。ただ残業や世間体がやはり厳しいのでそこを耐えれる人間かが何より重要。ただなんにう当的に高くせよ給料が、こまることはない。出来るだけ現場から...続きを読む(全150文字)
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サービス関連、接客の仕事がしたいと思い入社しました。
私の頃は、同業他社に比べ人事の方の説明も分かり易かったのが入社の決め手でした。
しかし、やはり仕...続きを読む(全162文字)
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家庭の事情でやめたことが主な理由でした。上司に相談したところ、勤務条件変更や休職というのは認められず、またこのまま交渉すればトラブルにも発展しそうであった...続きを読む(全175文字)
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社会人の大変さを学びました。
多くは、先輩が教えてくれる社内の風土がしっかりありますので、キャリアステップにはバッチしです。
その他も、社内レクチャー...続きを読む(全168文字)
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早番の場合は、ほぼ定時で帰れるので、予定を立てやすいです。
逆に遅番の場合、早番の残務や故障台、トラブル台の修理や点検などで残業になる事が多かった様に思...続きを読む(全177文字)
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休暇について詳しく説明します。月8休が基本で月9休の月が4回か5回ありました。
店舗での勤務の場合、店舗によりますが有給をなるべく消化していこうという感...続きを読む(全400文字)
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20代だったら全然、大丈夫だったと思う。だが今後のことを考えてしまう。今のままでいいのか、それとも新しく新たな場所を探すのか。仕事自体はいいと思う。 ただ...続きを読む(全175文字)
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給与は残業代や勤務時間によって結構な幅があります。いわゆる早番、遅番という形態が一般的なので(たまに昼または深夜出勤もありますが)遅番が多いと深夜手当てが...続きを読む(全172文字)
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お客様の「ありがとう」や何気ない会話などの世間話は仕事で疲れたときの癒しであり、やりがいになりました。負けていてきついあたりをされる事もありますが、問題に...続きを読む(全151文字)
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様々な研修が用意されており、スキルアップに困らない環境でした。ただ腰を悪くして退職してしまう方が多く、私も腰を悪くして退職しました。新店のオープンも行われ...続きを読む(全154文字)
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お客様からありがとうと声をかけていただいた時や常連のお客様に顔を覚えていただいた時等が一番やりがいを感じました。また、モチベーションの上げ方としては充実し...続きを読む(全151文字)
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コミュニケーションスキルやコーチングスキル、ロジカルシンキング、七つの習慣など、様々な研修が用意されています。公休消化で二泊三日、マルハンが所有するビジネ...続きを読む(全213文字)
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とても安定しています。労働時間においては、残業ができなく、逆に帰りたくないなんて事も。ですので、一日のスケジュール管理スキルは高く求められますね。
社内...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社マルハン |
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フリガナ | マルハン |
設立日 | 1957年5月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 4,467人 |
売上高 | 1兆3595億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 韓昌祐 |
本社所在地 | 〒602-0000 京都府京都市上京区出町今出川上る青龍町231番地 |
電話番号 | 075-252-0011 |
URL | https://www.maruhan.co.jp/ |
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