この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土木系の会社には企業としての知名度があり、仕事が無くなることはないと思う。表層改良の分野では重機の保有台数からも他の会社より優位な立場にいると...続きを読む(全216文字)
株式会社東洋スタビ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
土木系の会社には企業としての知名度があり、仕事が無くなることはないと思う。表層改良の分野では重機の保有台数からも他の会社より優位な立場にいると...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
全工事が終了したら、仕事の痕跡は無くなってしまうが、工期の短縮や元請業務の一部代行など負担軽減への貢献などで先方に満足していただいたり、感謝さ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
1人1現場になるので、予算や工程、工期さえ許されれば、週末を開けて休めるように調整しやすかった。
自己裁量の部分が大きく、自由に動きやすい。
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【良い点】
夏季・冬季・決算の賞与の総支給額が業績次第では最大6か月分。
役職が上であれば上であるほど支給の割合が上がる(年功序列がかなり根強い)。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一つの現場が1週間程度で終わるので沢山の土地を訪れることができる。常に同じ場所で仕事をするわけでないので、良い気分転換になる。
【気になること...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
資格報奨金制度があるので、土木施工管理技士や建築施工管理技士を取得すれば1級で10万円ぐらい2級で5万円ぐらいの報奨金をもらえる。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
現場は1人で担当するので、自由に段取りができる。また、休みも現場を調整して、割と自由に取れる。やる事をやれば何も言われない。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは無いに等しいです。仕事漬けの毎日で、自分が何者かもわから無くなってしまいます。社員の多くは、...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は仕事量に対して給料が低いこと、モチベーションが保てない。および、労働基準法違反が散見することです。
拘束...続きを読む(全502文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・教育制度は厳しいものがあります。人を育てる、ということが非常に苦手な会社です。良くも悪くも現場主義となりますので...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
営業所所長になるまではノルマなどを押し付けられる事もない。単身赴任の場合では住宅手当、遠隔地手当などがつく。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与は決算賞与がつくため、けっこう多くもらっていたかと思います。また、リフレッシュ休暇制度もあり、1年のうち1週間は休日を取得することが可能で...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社東洋スタビ |
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フリガナ | トウヨウスタビ |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 79人 |
売上高 | 54億412万8000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 宗宮郷 |
本社所在地 | 〒501-0555 岐阜県揖斐郡大野町大字公郷3261番地1 |
電話番号 | 0585-32-3617 |
URL | https://www.toyostb.co.jp/ |
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